Контент-райтер до ID Institute of Development
Здається, ви трохи запізнились
Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.
В першу чергу, ми чекаємо на людину, що поділяє наші цінності:
- Професіоналізм і високі стандарти. Ми створюємо програми і продукти найвищої якості, під кожним з яких ми готові підписатися своїм ім’ям.
- Співпраця та партнерство. Довіра в команді. Ми створюємо програми і проекти для клієнтів, формуючи простір довіри та турботи з клієнтами, партнерами і всередині команди Інституту.
- Створення community лідерів, що постійно розвиваються. Ми не просто навчаємо людей, а створюємо ком’юніті людей, які обирають принцип longlife learning. Ми підтримуємо їх на шляху навчання, сприяємо їх прихильності до навчання та допомагаємо на шляху до трансформації.
- Орієнтир на результати та трансформацію.
Ми створюємо тільки такі програми і працюємо з такими проектами, які трансформують навколишній світ, дозволяють домагатися сталого розвитку, творчого ефекту для суспільства і організацій.
Функціональні обов’язки.
По-друге, нам важливі професійні якості і компетенції для виконання таких функцій:
- Написання текстів різних форматів. Аналіз різних матеріалів та створення нових цікавих, корисних та глибоких текстів для соціальних мереж та статей.
- Робота з графічним контентом
Розвинений візуальний смак, розуміння трендів графічного дизайну, вміння працювати з брендбуком, вміння чітко брифувати дизайнера для виконання завдання. Плюсом буде базове володіння графічними та відеоредакторами.
- Створення і розробка календарного контент-плану. Розуміння, як працює контент-маркетинг. Участь у розробці контентної стратегії, створення рубрик, тем для матеріалів.
- Робота з соціальними мережами. Знання функцій instagram, facebook, telegram та розуміння різниці у контенті для цих соціальних мереж. Публікація контенту.
Компетенції, які ми очікуємо від менеджера:
- Журналістський або маркетинговий досвід. Досвід написання матеріалів
- Експертиза в галузі освітніх інновацій/додатковим плюсом буде розуміння теми коучингу, психології, організаційного та лідерського розвитку
- Грамотна українська та російська мови
- Володіння англійською для пошуку та обробки контенту
- Креативний підхід до створення контенту
- Організованність
Здібності, якими потрібно володіти:
- Аналітичні здібності
- Системне мислення
- Гнучкий та допитливий розум
- Здатність до синтезу та аналізу
Нам потрібна розвинена, цікава, унікальна особистість з “родзинкою”, що має свій особистий світогляд.
Ми збираємо різноманітну команду професіоналів, де кожен на своєму місті. Якщо ви знаєте свій тип лідера за методологією Адізесу, напишіть нам у листі-відповіді. Якщо у вас немає такої інформації, будемо раді, якщо ви пройдете тест тут https://adizes.me/paei_test/ і поділіться з нами результатами на інтерв’ю.
Якщо у вас є інтерес до тем, які ми описали вище, ви маєте пристрасть до діяльності, готові розповісти нам, яка ви унікальна і цікава особистість, хочете працювати в команді, яка з’єднана єдиними смислами, пишіть нам, ми з радістю познайомимося на інтерв’ю.
Будь-ласка, надсилайте своє CV із прикладами робіт, що ви створювали (наприклад: тексти різних жанрів (статті, пости), сторінки, для яких створювали контент, приклади візуального контенту, створеного самостійно, або в кооперації з дизайнером);
.png){kind=logo}