Women for the future

Менторська програма ініціативи Women For The Future для жінок, що допоможе просунутись в професійному розвитку та/або перезапустити кар’єру, розширити мережу корисних контактів за підтримки досвідчених менторок
Додатись в список очікування
Набір на хвилю №1 закрито. Долучайтесь до списку очікування наборів на хвилі №2, 3, 4
4 послідовні хвилі менторської програми протягом жовтня 2024 — листопада 2025 (на кожну буде окремий набір учасниць та менторок)
Одна хвиля менторства триває 2 місяці
Змішаний формат менторства для кожної учасниці — груповий + індивідуальний
Конкурсний відбір учасниць та менторок
Обов’язкова попередня підготовка до старту менторства для учасниць та менторок
Можливість попрацювати з різними професійними викликами

Для кого ця програма?

Будемо раді посилити жінок, що прагнуть просунутись в професійному розвитку та/або перезапустити кар’єру, розширити мережу корисних контактів, покращити фінансове становище й докласти до цього зусиль.

Ця менторська програма — ваша можливість пройти шлях професійних трансформацій та вирішити власні кар'єрні виклики пліч-о-пліч з досвідченими менторками.
У нашому фокусі уваги жінки, які втратили роботу внаслідок повномасштабної війни та:
  • стикаються з дискримінацією на ринку праці за ознакою віку, інвалідності, статусу ВПО;
  • відновлюють кар'єру після відпустки по догляду за дитиною, навчання, хвороби;
  • самостійно виховують дітей / є багатодітними матерями;
  • є ветеранками / партнерками військовослужбовців чи ветеранів тощо.

Яку підтримку ви можете отримати?

Приклади запитів, з якими ви зможете попрацювати спільно з менторкою:
визначитися, куди рухатись в професійній діяльності після перерви в кар’єрі чи кар’єрної кризи (наприклад, чи варто змінювати професію чи ні, чи варто переходити з найму у підприємництво тощо);
розробити індивідуальний план професійного розвитку;
підготуватися до процесу працевлаштування (наприклад, створити чи покращити резюме, підготуватися до співбесід, навчитися презентувати свої навички та знання роботодавцям тощо) як за поточним фахом, так і за новим після перекваліфікації;
дізнатися більше про поточну ситуацію на ринку праці, доступні можливості для професійної реалізації та заробітку;
підготуватися до старту підприємницької діяльності чи діяльності на фрилансі, визначитися, чи підходить вам взагалі такий формат кар’єри та заробітку;
зрозуміти, як здійснити перехід з ролі спеціалістки до керівної (зокрема рівня середнього та вищого менеджменту), створити план розвитку в цьому напрямі і почати цей шлях за підтримки менторки тощо.

А ще

Бонуси, які чекають на учасниць менторської програми:
Доступ до бізнес-спільноти своїх менторок
що відкриє нові можливості для кар'єрного зростання, працевлаштування чи старту своєї справи
Спільнота жінок
як додатковий простір для зростання, обміну досвідом та ідеями, підтримки одна одної на шляху до професійних трансформацій
Онлайн-зустрічі із запрошеними гостями
що вже досягли професійних успіхів й готові поділитися своїми історіями, висновками з них (будуть проходити щодватижні протягом менторства)

Менторки програми

Менторки ініціативи — досвідчені фахівчині з впізнаваним професійним імʼям, які неодноразово проходили власний шлях професійних трансформацій, і тепер готові підтримати у цьому інших жінок.

Список менторок з’явиться тут згодом :)

Стати менторкою
Наталія Поставна
Наталія Поставна
Кар'єрна консультантка, фахівчиня з профорієнтації, тренерка
linkedinфейсбук
Анастасія Якименко
Анастасія Якименко
Карʼєрна та антикризова коучиня
фейсбукінстаграм
Марина Ляшенко
Марина Ляшенко
Перша жінка на позиції Генерального директора Michelin, Віцепрезидентка Борду Французького торговельної палати, авторка Першого україномовного курсу «Жіноче лідерство»
linkedinінстаграм
Ольга Садула
Ольга Садула
Директорка з управління персоналом в FastCTO, карʼєрна консультантка, засновниця ініціативи «Junior Ukrainian Female Developers»
linkedinінстаграм
Катерина Зубенко
Катерина Зубенко
HR-експертка, HR бізнес-партнерка
linkedin
Олена Мусієнко
Олена Мусієнко
Партнерка з розвитку талантів в Vention, тренерка з розвитку м'яких навичок (soft skills), менторка
linkedin
Юлія Царук
Юлія Царук
Операційна директорка pedan buro, сертифікована тренерка та фасилітаторка, спеціалістка зі стратегічного розвитку
фейсбукінстаграм
Олена Хміль
Олена Хміль
Лідерка команди з управління персоналом в BPO Nextdoor, коучиня, кар'єрна консультантка
linkedinінстаграм
Ольга Бондар
Ольга Бондар
Коучиня ACC ICF
інстаграм
Кіра П'ятецька
Кіра П'ятецька
Директорка з персоналу в ARDIS Group
linkedinфейсбук
Аліна Сімонова
Аліна Сімонова
Спеціалістка з управління персоналом у SET University
linkedin
Ірина Зайцева
Ірина Зайцева
Директорка з управління персоналом у LOGITY, менторка
linkedin
Наталія Мікова
Наталія Мікова
Психологиня, кар'єрна консультантка, профорієнтологиня
linkedinфейсбук
Анастасія Зубенко
Анастасія Зубенко
Спеціалістка з управління персоналом у Вераллія Україна, кар’єрна консультантка, авторка подкасту про кар'єру «Ми вам передзвонимо»
інстаграмlinkedinфейсбук
Вікторія Куць
Вікторія Куць
Проєктна менеджерка у Sigma Software
linkedin
Марина Коваленко
Марина Коваленко
Адвокатка, кандидатка юридичних наук, коучиня
інстаграм
Ірина Лепихіна
Ірина Лепихіна
Засновниця консалтингової компанії Up&Forward, спеціалістка з управління персоналом із сертифікатом SHRM-SCP
linkedin
Анастасія Кутузова
Анастасія Кутузова
Засновниця та керівниця напряму креативного диджитал-маркетингу VDVOKH Digital Agency
інстаграм
Анастасія Абаровська
Анастасія Абаровська
Спеціалістка з операційної діяльності Центру розвитку талантів у SoftServe Academy
фейсбук
Вікторія Пецентій
Вікторія Пецентій
Кар‘єрна менеджерка в Mate academy
linkedin
Ляна Гук
Ляна Гук
Бізнес-партнерка з управління персоналом в TechMagic, кар'єрна консультантка
інстаграмфейсбук
Катерина Куськал
Катерина Куськал
Сертифікована (CIPD) консультантка з управління персоналом та кар’єрою
linkedin
Марина Сергієнко
Марина Сергієнко
Власниця Сімейного центру розвитку Uniclub, засновниця ГО «Ресурсний центр розвитку Юніклаб»
інстаграмфейсбук
Анна Пацан
Анна Пацан
Співзасновниця університету професій майбутнього Learn to Earn Global, авторка проєкту з фінансової грамотності для жінок «Жіночі гроші», менторка
інстаграмфейсбук
Наталія Гергелюк
Наталія Гергелюк
Засновниця, виконавча та креативна директорка бренду Gaptuvalnya
інстаграмфейсбук
Анастасія Гуревська
Анастасія Гуревська
Маркетинг-менеджерка в Belkins, менторка та волонтерка
linkedin
Вікторія Пʼянова
Вікторія Пʼянова
Провідна спеціалістка із залучення талантів в EPAM Україна
інстаграм
Юлія Курова
Юлія Курова
Засновниця та виконавча директорка креативної комунікаційної агенції Киїфорнія
фейсбук
Катерина Савета
Катерина Савета
Фасилітаторка та кар`єрна консультантка
фейсбук
Діана Рижкова
Діана Рижкова
Старша консультантка з пошуку персоналу в Talent Match Agency, експертка Happy Monday
linkedin
Олена Кононенко
Олена Кононенко
Кар‘єрна коучиня, менторка із саморозвитку
інстаграм
Марина Маник
Марина Маник
Бізнес-коучиня та консультантка з управління
інстаграмlinkedin
Анна Петрова
Анна Петрова
Kонсультантка із питань організаційного добробуту, корпортивна психологиня та бізнес-коучиня, тренерка із впровадження Принципів розширення прав та можливостей для жінок (WEPs)
linkedinфейсбук
Іванна Мрига
Іванна Мрига
Голова Центру розвитку ініціатив «ІнСорс», проєктна менеджерка
linkedin
Наталія Піковець
Наталія Піковець
Коучиня ICF, менторка, викладачка, членкиня Асоціації Кар’єрних Консультантів України
linkedinінстаграмфейсбук
Інна Лапчевська
Інна Лапчевська
Карʼєрна консультантка
фейсбук
Інна Лапчевська
Анна Шкумат
Експертка ринку праці, кар’єрна консультантка та менеджерка освітніх проєктів, майбутня психологиня
linkedinфейсбук
Тетяна Зубрик
Тетяна Зубрик
Керівниця Центру розвитку креативних індустрій «Або Або», співзасновниця креативної івент-агенції «FeelGood»
інстаграмфейсбук
Олександра Перехрест
Олександра Перехрест
Коучиня ICF, тренерка з мислення, ексспеціалістка з управління персоналом в Readdle
linkedinінстаграм
Марина Падлевська
Марина Падлевська
Директорка з персоналу в сімейній групі компаній DVE, коучиня
linkedinінстаграм
Надія Омельченко
Надія Омельченко
Віцепрезидентка «ІТ-Інтегратор», викладачка Бізнес-школи «МІМ-Київ», засновниця БО «Фонд освітніх ініціатив», амбасадорка STEM-освіти в Україні, менторка та підприємиця
фейсбук
Ірина Корчагина
Ірина Корчагина
Менторка, бізнес-консультантка
linkedin
Ірина Шулепова
Ірина Шулепова
Співзасновниця компанії Riseapps, спеціалістка з операційної діяльності, карʼєрна консультантка
linkedin
Аліна Стодолінська
Аліна Стодолінська
Менеджерка з онлайн-освіти в ELVTR, коучиня ICF
linkedin
Мар'яна Гумінілович
Мар'яна Гумінілович
Менеджерка з управління персоналом, кар’єрна консультантка
linkedin
Вікторія Сліпченко
Вікторія Сліпченко
Кар'єрна консультантка, консультантка з управління персоналом в Grechka Consulting
інстаграмlinkedin
Алла Павлюк
Алла Павлюк
Спеціалістка з управління персоналом в Reply.io
linkedin
Катерина Вольська
Катерина Вольська
Засновниця та виконавча директорка HR-компанії UniSkill
інстаграмфейсбук
Віра Романова
Віра Романова
Засновниця платформи психологічної допомоги METHOD4U, директорка з персоналу в IT-компанії TheMakeApp та кандидатка психологічних наук
інстаграмlinkedinфейсбук
Наталія Денисюк
Наталія Денисюк
Директорка з персоналу в MUST HAVE, кар’єрна консультантка
інстаграмlinkedinфейсбук

Нам вже вдалося:

Допомогти
598
жінок та дівчат отримали консультаційну підтримку та успішно вирішили свої професійні виклики
Посилити
236
українок пройшли менторсько-освітню програму з навичок самопрезентації
Після чого
30%
з них успішно працевлаштувалися

Графік програми

Хвиля №1 (грудень 2024 — лютий 2025)

Набір менторок
Оголошення результатів відбору менторок
Програма онбордингу менторок
Формування менторських пар
 
4.11 - 19.11.2024
22.11.2024
26.11 - 6.12.2024
13.12 - 16.12.2024
 
timeline
8.11 - 21.11.2024
27.11.2024
2.12 - 11.12.2024
16.12.2024 - 21.02.2025
21.02 - 7.03.2025
Набір учасниць
Оголошення результатів відбору учасниць
Програма онбордингу учасниць
Менторство
Завершення менторської програми

Хвиля №2 (березень — травень 2025)

Набір на цю менторську хвилю розпочнеться у січня 2025 року.
Деталі будуть додані згодом.

Хвиля №3 (червень — серпень 2025)

Набір на цю менторську хвилю розпочнеться у квітні 2025 року.
Деталі будуть додані згодом.

Хвиля №4 (вересень — листопад 2025)

Набір на цю менторську хвилю розпочнеться у липні 2025 року.
Деталі будуть додані згодом.

Досвід попередніх учасниць

Знайомтеся з історіями жінок, яким вже вдалося зробити успішні крокив професійному розвитку та посилити власну економічну спроможність завдяки участі в ініціативі Women For The Future

Організатори

sverige logoлого eu uahappy monday logoun women logo
Ініціатива “Women For The Future” реалізовується Happy Monday (ГО «Професіонали майбутнього») в межах проєкту ООН Жінки «Трансформаційні підходи для досягнення гендерної рівності в Україні», що фінансується Урядом Швеції, та в співпраці з Офісом Віцепрем’єр-міністерки з питань європейської та євроатлантичної інтеграції.