Керівник_ця напрямку навчання і підтримки учасників до «Навчай для України»
Find out how this job fits your career goals
Add preferencesПро «Навчай для України»
Громадська організація «Навчай для України» (НДУ) працює над тим, аби кожна дитина в Україні могла реалізувати власний потенціал, незалежно від місця народження чи проживання. Особливо в умовах війни. НДУ залучає вмотивованих молодих фахівців до викладання в школах та розвиває їхній лідерський потенціал, реалізує заходи з подолання освітніх втрат та психосоціальної підтримки учнів і вчителів. «Навчай для України» є частиною глобальної мережі організацій «Навчай для всіх» (Teach For All), яка обʼєднує більше ніж 60 країн світу та надає додаткові можливості навчання та розвитку.
Про посаду:
Керівни_ця напрямку навчання і підтримки учасників організовує команду тренер_ок та ментор_ок для здійснення комплексного навчання учасників програми “Навчай для України”. Команда навчання і підтримки опікується тим, щоб кожен учасник вдосконалював якість роботи з учнями та підготовки до уроків, володів усіма необхідними теоретичними знаннями та механізмами розвитку навичок викладання, наставництва, комунікації, планування, проєктного менеджменту, тощо. Керівни_ця напряму у стратегічній кооперації з керівни_цями напрямів рекрутингу та відбору, співпраці зі школами та громадами має забезпечувати розвиток всієї когорти загалом та кожного учасника.
Основні обов’язки:
Стратегічні пріоритети:
- участь у прийнятті стратегічних рішень команди та привнесення перспективи навчання і підтримки учасників у втіленні місії і візії програми
- моніторинг і оновлення стратегії напряму навчання і підтримки учасників
- розробка метрик та систем вимірювання результатів кожного учасника окремо та когорти загалом у співпраці з Керівни_цею програми та спеціаліст_кою моніторингу та оцінки
- регулярний обмін інформацією з менеджментом програми та керівниками інших напрямків та аналіз прогресу у досягненні цілей напрямку та програми загалом
Управління командою ментор_ок:
- організація процесу відбору та управління командою з 3-5 ментор_ок
- навчання та розвиток команди ментор_ок
- розробка системи мотивації та оцінки результатів роботи команди
Залучення та підтримка партнерств:
- залучення кваліфікованих партнерів для розвитку учасників: представників педагогічних програм, фахівців з лідерських компетенцій, тощо
- розробка спільних навчальних програм та їх втілення
Навчання учасників та взаємодія з ними:
- актуалізація програми навчання та підтримки учасників
- розробка навчальних курсів та інструментів
- відвідування шкіл та громад, де працюють учасники під час менторських візитів
Вимоги до кандидатів:
- Завершена вища освіта
- Віра у місію та цінності «Навчай для України»
- 3+ роки досвіду управління командою
- Розвинені навички розробки бачення, стратегії та проектного менеджменту
- Глибоке розуміння принципів навчання дорослих та розробки навчальних програм
- Досвід роботи з дітьми різного віку: організація таборів, робота у школі, тощо (бажано)
- Здатність налагодити комунікацію з різноманітними стейкхолдерами
- Навички коучингу та менторства
- Володіння письмовою та усною англійською на рівні B2-C1
Компенсація та формат роботи:
Оплата на цій посаді є конкурентоспроможною та залежить від попереднього досвіду. Позиція передбачає гібридний формат роботи у м. Київ на повний робочий день.
Щоб подати заявку:
Надішліть своє резюме та короткий мотиваційний лист.
Важливо:
Зауважте, що кандидати, які не подадуть мотиваційний лист, не розглядатимуться на посаду.
Ми можемо закрити цю вакансію раніше дедлайну, якщо знайдемо відповідного кандидата, тому заохочуємо подаватися якнайшвидше.
