Банер
Last updated
Unknown match
Please, login and fill out your profile to see personalized recommendations for this job.

Координаторка/координатор сектору психічного здоров’я та психосоціальної підтримки до ГО “Дівчата”

ГО "Дівчата"
Full-time
Hybrid Vinnytsia, Dnipro, Zhytomyr, Kyiv, Lviv, Kharkiv middle, senior Intermediate, Upper IntermediateEnglish level
Apply for a job
Login to save it to your profile
Apply for a job
Login to save it to your profile

ГО «Дівчата» — всеукраїнська громадська організація, що підтримує жінок і дівчат у 333+ громадах по всій Україні. Організація розвиває освітні, психологічні та адвокаційні програми, допомагаючи жінкам та дівчатам долати наслідки війни та відновлювати впевненість у собі. Серед ключових напрямків — сексуальна освіта та захист від гендерно зумовленого насильства, психологічна підтримка та професійна перекваліфікація.
Команда з понад 500 фахівчинь і фахівців створює безпечні простори, надає допомогу через гарячу лінію та через індивідуальну та групову психологічну підтримку, реалізує масштабні дослідження й проєкти, що змінюють життя тисячі жінок в Україні.

Запрошуємо координаторку/координатора сектору психічного здоров’я та психосоціальної підтримки приєднатися до ГО «Дівчата».

Нам важливо знайти людину, яка добре розуміє психологічну практику, але водночас любить і вміє працювати з людьми, командами та процесами. У службі вже є сформована команда й робочі підходи, а завдання нової керівниці або керівника — допомогти їм стати ще більш узгодженими, системними та стійкими. У цій ролі буде багато координації, планування, взаємодії з проєктними командами, підтримки фахівців і адміністративної роботи.

Позиція передбачає гібридний формат роботи в Києві.

Ваші основні обов’язки включатимуть:

  • керувати роботою сектору, формувати й реалізовувати її план роботи та координувати виконання проєктних планів у частині MHPSS;
  • координувати роботу психологів і психологинь, залучених до різних проєктів Організації, та забезпечувати якість індивідуальних і групових консультацій, роботи мобільних бригад, роботи психологів у спейсах, гарячої лінії та інших психологічних послуг;
  • підтримувати професійний розвиток команди: організовувати й контролювати проведення супервізій, відстежувати професійний стан фахівців, визначати потреби в навчанні та планувати розвиток команди;
  • взаємодіяти з HR-, фінансовим, операційним та проєктними напрямами, брати активну участь у відборі й оцінюванні психологів;
  • готувати регулярну звітність і представляти результати роботи сектору управлінській команді;
  • розвивати та стандартизувати психологічні послуги й продукти Організації, долучатися до створення нових програм, тренінгів, вебінарів і психоедукаційних матеріалів;
  • представляти ГО «Дівчата» під час зовнішніх зустрічей, професійних заходів, адвокаційних ініціатив та міжнародної взаємодії, зокрема англійською мовою.

Наші очікування до кандидатки/кандидата:

  • вища освіта у сфері психології;
  • практичний досвід роботи у сфері психологічної допомоги, психологічній службі або напрямі MHPSS;
  • успішний досвід управління командою та організації системної роботи: планування, постановки цілей, розподілу відповідальності, координації процесів і контролю результатів;
  • здатність одночасно бачити загальну картину та не втрачати важливих операційних деталей;
  • досвід взаємодії з різними командами й готовність представляти Організацію перед партнерами та професійною спільнотою;
  • відкритість до змін, готовність ініціювати покращення та впроваджувати нові підходи;
  • володіння англійською мовою на рівні не нижче B2;
  • впевнене користування Microsoft Office, Google Workspace і Zoom;
  • відповідальність, уміння дотримуватися домовленостей, дедлайнів і вимог до звітності;
  • наявність ФОП 3 групи з відповідними КВЕДами або готовність його оформити.

Буде перевагою:

  • досвід організації супервізій, навчання та професійного розвитку психологів;
  • досвід роботи в громадських, благодійних, гуманітарних або міжнародних організаціях;
  • досвід координації великої команди фахівців, які працюють у різних проєктах і форматах.

Ми пропонуємо:

  • довгострокову та прогнозовану співпрацю з чітко визначеними зонами відповідальності й очікуваними результатами;
  • управлінську роль в одній із найбільших жіночих громадських організацій України, де можна безпосередньо впливати на розвиток психологічної служби та якість допомоги;
  • співпрацю за договором із ФОП 3 групи та гідний рівень винагороди — просимо зазначити свої фінансові очікування в супровідному листі;
  • сильну команду людей, об’єднаних спільною метою, відкритих до взаємодопомоги, обміну досвідом і чесного професійного діалогу;
  • простір для власних рішень, удосконалення процесів і впровадження нових підходів;
  • можливості для професійного розвитку, участі в навчаннях, заходах донорів і партнерів, стратегічних сесіях та інших професійних подіях;
  • доступ до напрацьованих інструкцій, шаблонів, робочих матеріалів і корпоративних інструментів Організації;
  • внутрішні командні заходи, ретрити, книжковий клуб та інші формати професійного й неформального спілкування;
  • турботу про добробут команди, зокрема безкоштовні юридичні консультації та підтримку в робочих питаннях.

Якщо ця роль вам відгукується — надсилайте своє резюме, та коротко опишіть у супровідному листі свій досвід і мотивацію долучитись до команди. Розгляд заявок триває до 14 робочих днів.
Якщо ви не отримали відповідь у цей період, це означає, що на даному етапі ми не готові запропонувати співпрацю.
Надсилаючи резюме, ви надаєте згоду на обробку персональних даних ГО «Дівчата» відповідно до чинного законодавства України.
* Команда Організації з повагою ставиться до будь-якого професійного досвіду кандидатів, однак залишає за собою право не розглядати резюме, подані мовою країни-агресора.

Active until: 20 серпня 2026
Updated: 21 липня 2026
Published: 21 липня 2026

Do you want to apply?

Please, login or register to see details how to apply for this job.
Apply for this job
Login to see personalized recommendations for each job.
Apply for a job
30 days left (20 серпня 2026)
 
Work-life balance Work-life balance

Hybrid format available

Financial perks Financial perks

Paid internship

Transportation reimbursement

Vacation Vacation

Paid vacation

Extra paid days off

Professional growth Professional growth

Internal education

Internal mentorship

Professional Courses (covering cost)

Business trips abroad

At office perks At office perks

Office in the city center

Health, Fitness, Wellbeing Health, Fitness, Wellbeing

Health Insurance

Other perks Other perks

Work equipment provided

Social events & celebrations

More
More More for companies
Job seekers
For companies
Login
Happy Monday loader animation
Spelling error report
The following text will be sent to our editors: