Керівник/-ця фандрейзингової програми до БО Міжнародний благодійний Фонд розвитку Меморіалу жертв Голодомору (Київ)
You seem a little late
Most likely, this vacancy is closed because it has already made someone's Mondays happy.
But don't worry - we have something to offer you!
See other open features on the site
Міжнародний благодійний фонд розвитку Меморіалу жертв Голодомору відповідальний за залучення українських та іноземних благодійників для створення експозиції та облаштування внутрішнього простору першого у світі музею Голодомору.
Ми створюємо новітній цілісний музейний простір для правдивої оповіді про злочин Голодомору-геноциду шляхом застосування найсучасніших музейних технологій і практик, – як маніфест незламності українського народу в минулому, сучасному і майбутньому. Стань частиною цього історичного проекту!
Ключові завдання:
– доопрацювання та реалізація фандрезингової стратегії;
– активний пошук джерел залучення коштів;
– робота з приватними та корпоративними донорами;
– адміністрування та розвиток власної краудфандингової платформи, залучення волонтерів-фандрейзерів, амбасадорів проекту;
– грантрайтинг: від обговорення ідей проектів до формування завдань та створення бюджетів і календарних планів реалізації проектів; Комунікація з донорськими організаціями на усіх етапах грантового циклу; Тісна взаємодія з проектними командами та бухгалтерією при створенні необхідних документів (заявок, проміжних та фінальних звітів тощо); Підтримка та поновлення бази контактів донорських інституцій;
– організація благодійних заходів в рамках фандрейзингової кампанії;
– співпраця з командою в офісі, а також аутсорсинговими та зарубіжними партнерами; координація фандрейзингової діяльності фонду в Україні;
– розробка та реалізація маркетингових матеріалів як джерела фінансових надходжень;
– презентація проекту на зовнішніх подіях.
Ключові компетенції:
– досвід успішної роботи в фандрейзингу для громадсього сектору або КСВ-менеджменті для комерційного сектору та\або самостійного ефективного управління великими всеукраїнськими проектами в гуманітарній чи комерційній сфері (від 3 років):
– вміння вибудовувати роботу команди та мобілізовувати на досягнення конкретних результатів;
– стратегічне бачення та планування;
– достатній рівень обізнаності та контактів з представниками влади, бізнесу та громадського сектору;
– навички публічних виступів;
– вміння аналізувати та структурувати інформацію;
– здатність приймати аргументовані рішення та нести відповідальність за них;
– здатність до взаємодії та ефективної внутрішньої комунікації;
– відмінні письмові та усні навички спілкування українською;
– рівень англійської мови не нижче upper-intermediate (В2) – ділова лексика;
– проактивний підхід до роботи та ініціативність.
Щоб податися на вакансію, надішліть резюме та короткий мотиваційний лист (не більше 3 абзаців), до 30 квітня з темою листа “CV: Фандрейзинг”. Оголошення результатів – 11 травня 2020.
