Most likely, this vacancy is closed because it has already made someone's Mondays happy. But don't worry - we have something to offer you! See other open features on the site
Happy Monday шукає випускового редактора. Ми уявляємо, що наш ідеальний кандидат змусив своїх друзів перейти на українську мову, навчив їх вживати фемінітиви та лагідно українізував їх зі словами етер та проєкт. Нам потрібна людина, яка допоможе підтримувати роботу редакції як чіткого та злагодженого механізму, і яка б на момент вичитування цього тексту точно видалила фразу «як швейцарський годинник».
Що треба буде робити?
координувати створення авторських, експертних та SEO-матеріалів і їх інтеграцію в контент-план;
редагувати та коригувати матеріали, щоб жоден читач не зміг знайти помилку, а автори обожнювали отримувати правки;
вести розсилку для читачів з підбіркою найкращих матеріалів, які вони не зможуть скіпнути;
збирати докупи ідейний хаос для клієнтів по нативних матеріалах після командного брейншторму.
Які суперздібності для цього потрібні?
червоний (жартуємо) диплом книжкового хробака або просто любов до читання великих об’ємів текстів;
досвід роботи в медіа або з текстами від 2 років;
досвід редагування статей граматично та стилістично;
досвід комунікації та координації авторів;
досвід аналітики матеріалів буде плюсом.
Буде плюсом
креативність та вміння безкінечно генерувати ідеї;
здатність швидко приймати обґрунтовані рішення;
вміння користуватись аналітикою матеріалів.
Що ми пропонуємо?
відсутність бюрократії та повний карт-бланш на зміни;
можливість реалізовувати власні ідеї матеріалів руками журналістів;
гнучкий графік та віддалену роботу;
розвивати єдине в Україні медіа про кар’єру;
гідну оплату праці.
Чекаємо на ваші резюме, супровідні листи та портфоліо (за наявності).
Вакансія передбачає виконання тестового завдання.
Job information
Published: 1 листопада 2023
Up to: 12 листопада 2023
Do you want to apply?
Please, login or register to see details how to apply for this job.
Happy Monday is a career acceleration platform where modern and innovative companies and conscious motivated candidates meet. We help talents to build their own conscious path of professional growth, and companies to develop their employer brand and find "their" candidates.
If you notice discriminatory or inappropriate wording in the job description, receive suspicious responses from the employer, have a negative experience interacting with a company, or doubt the existence of such a company or vacancy – please, let us know by filling out the form below.
It is important for us to know if a vacancy does not match our values.
We use cookies to recognize visitors and remember your settings.
By tapping "Accept", you consent to the use of these methods fully described in our Terms of Use.
Functional
Always active
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Statistics
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
Marketing
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
