Банер
Останнє оновлення
Збіг невідомий
Будь ласка, увійдіть і заповніть свій профіль, щоб побачити персоналізовані рекомендації для цієї вакансії.

HR-асистент / HR-асистентка (Recruitment & People Operations) до ГО «Дівчата»

Повна зайнятість
Віддалений junior IntermediateРівень англійської
Вакансія закрита

Здається, ви трохи запізнились

Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.

подивитися

ГО «Дівчата» — всеукраїнська громадська організація, що підтримує жінок і дівчат у 333+ громадах по всій Україні. Ми реалізуємо освітні, психологічні, гуманітарні та адвокаційні програми, допомагаючи жінкам і дівчатам долати наслідки війни, відновлювати стійкість і повертати відчуття опори.

Наша команда — це понад 500 фахівчинь і фахівців по всій Україні. А HR-команда — це не про “кадри”, а про швидкі рішення, якісний рекрутинг, сильні команди, прозорі процеси та підтримку людей у дуже динамічному середовищі.

Зараз ми шукаємо HR-асистента / HR-асистентку, який/-а вже має практичний досвід у рекрутингу та HR і готовий/-а швидко включатися у роботу, вести кілька процесів паралельно та тримати високий темп разом із командою.

Що буде у фокусі цієї ролі:

  • повний супровід рекрутингових процесів: від публікації вакансій до комунікації з кандидатами та координації співбесід;
  • первинний скринінг резюме та оцінка базової відповідності кандидатів вимогам вакансії;
  • комунікація з кандидатами на всіх етапах відбору;
  • координація інтерв’ю з hiring managers та HR-командою;
  • ведення рекрутингових таблиць, статусів кандидатів та HR-реєстрів;
  • супровід онбордингу та офбордингу співробітників;
  • робота з HR-документацією, реєстрами, шаблонами та внутрішніми процесами;
  • участь у табелюванні, пейрол-процесах та перевірці HR-даних;
  • підтримка внутрішніх HR-проєктів: оцінювання, опитування, навчання, 1:1 процеси;
  • комунікація з керівниками, фінансовою командою, юристами та іншими департаментами;
  • допомога в побудові та покращенні HR-процесів.

Нам важливо, щоб ви:

  • маєте досвід у рекрутингу / HR від 1 року (обов’язково);
  • вже самостійно вели рекрутингові процеси, а не лише були “на допомозі”;
  • вмієте якісно комунікувати з кандидатами та тримати професійний candidate experience;
  • любите структуру, порядок і не губитесь у великій кількості задач;
  • вмієте працювати швидко, не втрачаючи якості;
  • комфортно почуваєтесь у динамічному середовищі, де пріоритети можуть змінюватися;
  • не боїтесь відповідальності та вмієте доводити задачі до результату;
  • впевнено працюєте з Google Workspace (особливо Google Sheets);
  • уважні до деталей, цифр, дедлайнів та документів;
  • розумієте важливість конфіденційності в роботі з персональними даними;
  • готові працювати з кількома вакансіями / HR-процесами одночасно.

Буде перевагою, якщо ви:

  • маєте досвід у громадському / гуманітарному секторі;
  • працювали з ФОП-документообігом;
  • маєте досвід роботи з HRM-системами (PeopleForce або аналогами);
  • маєте базову англійську для роботи з документацією.

Що ми пропонуємо

  • роботу в сильній HR-команді однієї з найбільших жіночих громадських організацій України з великим масштабом і реальним впливом;
  • роботу в громадському секторі з сенсом — у проєктах, які підтримують жінок і дівчат по всій Україні та змінюють життя людей;
  • сталу та прогнозовану співпрацю з чіткими задачами, зрозумілими зонами відповідальності та дорослим підходом до роботи;
  • різнопланові HR-задачі, які дадуть сильну практику: рекрутинг, HR-процеси, внутрішні проєкти, розвиток команд;
  • дуже динамічне середовище, у якому можна реально професійно вирости, отримати багато практики та впливати на процеси, а не просто виконувати вузькі повторювані задачі;
  • команду професійних людей, об’єднаних спільною метою — ми підтримуємо одне одного, ділимось досвідом, даємо простір для розвитку й цінуємо відповідальність;
  • можливість професійного та особистісного розвитку: внутрішні навчання, участь у заходах донорів і партнерів, менторська підтримка, нові виклики та можливість пропонувати й впроваджувати власні рішення;
  • доступ до внутрішніх ресурсів організації: шаблонів, інструкцій, HR-інструментів, робочих матеріалів та напрацьованих процесів;
  • турботу про добробут команди: безкоштовні консультації психолога, юриста, супервізії та підтримку в робочому середовищі;
  • співпрацю за договором ФОП з конкурентним рівнем оплати (напишіть ваші очікування по фінансовій винагороді в супровідному листі ).

Ця роль підійде вам, якщо ви:

  • комфортно почуваєтесь у динамічному середовищі та вмієте працювати з кількома задачами паралельно;
  • любите структуру, порядок і не губитесь у великій кількості деталей;
  • можете самостійно рухати задачі без постійного покрокового супроводу;
  • отримуєте задоволення від комунікації з людьми, рекрутингу та HR-процесів;
  • готові працювати у високому темпі, зберігаючи якість і відповідальність.

Якщо ця роль вам відгукується — надсилайте своє резюме та коротко опишіть у супровідному листі свій досвідт  і мотивацію долучитися до HR-команди організації, а також очікування щодо оплати послуг. Розгляд заявок триває до 14 робочих днів.

Якщо ви не отримали відповідь у цей період, це означає, що на даному етапі ми не готові запропонувати співпрацю.

Надсилаючи резюме, ви надаєте згоду на обробку персональних даних ГО «Дівчата» відповідно до чинного законодавства України.
* Команда Організації з повагою ставиться до будь-якого професійного досвіду кандидатів, однак залишає за собою право не розглядати резюме, подані мовою країни-агресора.

Активна до: 27 червня 2026
Оновлена: 26 червня 2026
Опублікована: 28 травня 2026

Як відгукнутись на вакансію?

Будь ласка, увійдіть або зареєструйтесь, щоб побачити деталі.
 
ГО “Дівчата” – громадська організація, що займає провідну позицію в українському феміністичному русі, активно втілюючи проєкти, спрямовані на підтримку жінок та дівчат по всій країні. Організація впроваджує сексуальну освіту на національному рівні, активно адвокатує локалізацію гуманітарного реагування та здобуває міжнародне визнання.
Work-life баланс Work-life баланс

Доступний гібридний формат

Фінансові бонуси Фінансові бонуси

Оплачуване стажування

Компенсація проїзду

Відпочинок Відпочинок

Оплачувана відпустка

Додаткові вихідні

Професійне зростання Професійне зростання

Внутрішні програми навчання

Внутрішнє менторство

Покриття витрат на навчання

Відрядження за кордон

Переваги офісу Переваги офісу

Офіс у центрі

Здоров'я, спорт, добробут Здоров'я, спорт, добробут

Медичне страхування

Інші особливості Інші особливості

Надаємо техніку для роботи

Неформальні події та святкування

Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Happy Monday loader animation
Повідомити про помилку
Текст, який буде надіслано нашим редакторам: