Предметом Меморандуму є співпраця у сфері створення можливостей для професійного розвитку, зростання, самореалізації ветеранів АТО/ООС, які готові розпочати цивільну кар’єру, популяризації практик та ідей, що стосуються антидискримінаційних політик під час працевлаштування, формування позитивного прецеденту на ринку праці, зниження рівня дискримінації ветеранської спільноти серед роботодавців, виконання та реалізації проєктів щодо підтримки працевлаштування ветеранів АТО/ООС в межах діяльності організації.
Сторони (Громадська організація «Професіонали Майбутнього», в особі Мазур Ганни Олегівни, що діє на підставі Статуту, з однієї сторони та компанія-роботодавець, з іншої сторони) домовилися взаємодіяти та співпрацювати для досягнення цілей відповідно предмета цього Меморандуму та мети діяльності Сторін, що визначені їхніми установчими документами, а також організаційно-розпорядчими документами, якими Сторони керуються у своїй діяльності.
Цей Меморандум слід розглядати як передумову та підставу для укладання, якщо Сторони визнають за необхідне, конкретних договорів, угод, складення та затвердження планів спільних дій у межах повноважень Сторін, спрямованих на розвиток їх співробітництва.
У процесі реалізації спільних цілей та завдань кожної зі Сторін, Сторони прагнутимуть будувати свої взаємовідносини на засадах взаємного сприяння, поваги, обміну інформацією та співпраці на постійній основі.
Для практичної реалізації положень цього Меморандуму Сторони домовились:
Сторони при виконанні умов цього Меморандуму домовляються не лише дотримуватися наявних у цьому Меморандумі положень, а й намагатимуться підтримувати ділові контакти та вживати всіх необхідних заходів для забезпечення ефективності та розвитку їх зв’язків.
У відповідності до положень закону України «Про інформацію» № 2657-XII від 02.10.1992 р. будь-яка інформація є відкритою, крім тієї, що віднесена законом до інформації з обмеженим доступом.
Сторони зобов’язуються при укладенні, виконанні та після припинення дії цього Меморандуму дотримуватися вимог законодавчих та інших нормативно-правових актів України у сфері захисту персональних даних, в т. ч. щодо їх отримання, обробки, зберігання, якщо інше не встановлено письмовою домовленістю Сторін.
Цей Меморандум укладений українською мовою у двох примірниках строком на 1 рік та набирає чинності з дня його підписання Сторонами.
Якщо сторони не мають взаємних претензій за місяць до завершення дії даного Меморандуму, то буде заплановано зустріч для обговорення подальшого терміну дії документа.
В разі, якщо будь-яка сторона втрачає зацікавленість у подальшій співпраці в межах цього Меморандуму, вона має право розірвати цей Меморандум в односторонньому порядку шляхом повідомлення іншої сторони про розірвання Меморандуму в письмовій формі не менш як за один місяць до моменту розірвання Меморандуму.
Цей Меморандум доповнюється, змінюється або розривається. Будь-які спірні питання щодо тлумачення або застосування цього Меморандуму вирішуються Сторонами шляхом консультацій та досягнення взаємної згоди.
Цей Меморандум не має обов’язкової юридичної сили та не покладає на Сторони, що його підписали, будь-яких фінансових зобов’язань.
Жодне положення цього Меморандуму не передбачає та не може вважатися таким, згідно якого одна з Сторін є представником (агентом) іншої Сторони, та не уповноважує жодну із Сторін брати на себе будь-які зобов’язання чи укладати будь-які домовленості в інтересах або від імені іншої Сторони.
Підписуйтесь на щотижневу розсилку від головної редакторки Happy Monday з підбіркою найцікавішого контенту тижня, новин та кар'єрних можливостей.