Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.
За онлайн-образованием будущее. Это – инновационный рынок, где нет четких рамок, правил и законов. Уже 5 лет мы вырабатываем эти правила сами.
Ищем в команду куратора-методиста, который понимает менеджеров, маркетологов и эйчаров, делает так, чтобы учиться было комфортно и по-хорошему сложно.
Наш куратор отвечает за весь процесс обучения – каким должен быть контент и формат, как студенты будут практиковаться и что ещё придумать, чтобы наши курсы были лучшими.
Если ты:
хочешь работать в сфере онлайн-образования и влиять на процесс обучения
ресёрчишь быстро, глубоко и на любые темы
умеешь (как минимум – не боишься) вести несколько проектов одновременно
хочешь разобраться в HR, маркетинге, финансах и других бизнес-темах
мыслишь критично и структурно
умеешь объяснять сложные вещи простым языком
превращаешь точечные знания и задачи в единую систему
управляешь уймой разноплановых задач без вреда нервам и результатам
желательно имеешь опыт в образовании
Мы готовы взять тебя в команду
Если у тебя нет опыта в сфере или о тебе только некоторые из этих пунктов – не переживай, мы всему научим.
Что делает методист онлайн-курсов?
разрабатывает образовательные программы (идея, концепция, структура, контент) совместно с лектором и проджект-менеджером курсов
готовит рекомендации по формату проведения онлайн-занятия, подачи учебного материала, коммуникации лектора со студентами
создает вовлекающий опыт для слушателей в телеграм-чатах курсов (квизы, чат-боты, тренажеры) вместе с комьюнити-менеджером
Мы верим в диджитал и полезные знания. Поэтому занимаем пока что голубой океан — нишу онлайн образования. С 2015 наши курсы прошли в 40+ странах, а счёт клиентов идёт на тысячи. Среди них — сотрудники Google, Vodafone, Pepsi и других топовых компаний.
На жаль, ця компанія ще не має повного профілю на Happy Monday
Якщо ви помітили у описі вакансії на нашому сайті дискримінаційні та інші недоречні формулювання, отримали підозрілу відповідь від роботодавця, маєте негативний досвід взаємодії з ним, сумніваєтеся в існуванні такої компанії/вакансії тощо — повідомте нам про це, заповнивши форму нижче.
Нам важливо знати, якщо якась вакансія не відповідає нашим цінностям.
We use cookies to recognize visitors and remember your settings.
By tapping "Accept", you consent to the use of these methods fully described in our Terms of Use.
Functional
Always active
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Statistics
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
Marketing
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.