Останнє оновлення
616 днів тому

Менеджер/ка з питань захисту дітей до СОС Дитячі Містечка Україна

full-time hybrid, office Київ (Україна) senior upper, advanced
Вакансія закрита

Здається, ви трохи запізнились

Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.

подивитися

Національний/-а менеджер/-ка з питань захисту дітей

Тип контракту: Трудовий договір

Тривалість: до 31 грудня 2023 року з можливим продовженням залежно від фінансування

Місія посади:

Національний уповноважений з питань захисту дітей підтримує розвиток проектів в Україні, забезпечуючи, щоб захист був інтегрований на всіх етапах проектного циклу. Підтримує національні результати, пов’язані з захистом дітей, відповідно до міжнародних стандартів, а також надає адміністративну допомогу протягом усього процесу програмування. Роль передбачає безпосередню роботу з уразливими дітьми, яким загрожує пошкодження чи жорстоке поводження, а також роботу з їхніми родинами та опікунами, щоб запровадити заходи для покращення сімейної поведінки та захисту дітей, щоб забезпечити пошук довгострокових рішень. Крім того, він/вона підтримує ініціативи з розвитку потенціалу в захисту дітей на різних рівнях в Україні та тісно співпрацює з іншими колегами з Українського реагування на надзвичайні ситуації.

Основні завдання та обов’язки:

  • Уповноважений з питань захисту дітей забезпечує захист інтересів дітей у рамках будь-яких проектів та заходів.
  • Бере участь в аналізі ситуації для розробки, проектування та управління проектами, пов’язаними із захистом дітей.
  • Дослідження та звіти про тенденції розвитку насильства над дітьми. Збирає дані для використання в розробці програм, управлінні, моніторингу, оцінці та досягненні результатів.
  • Регулярно відстежує ризики, порушення та можливості захисту дітей в Україні, щоб уможливити запобігання та реагування на основі фактичних даних.
  • Проводить регулярні виїзні програми та опитування для обміну інформацією з партнерами-виконавцями та зацікавленими сторонами для оцінки ситуації та надання технічної підтримки.
  • Надає підтримку персоналу, волонтерам і партнерам-виконавцям у розумінні політики, стратегій, процесів і найкращих практик SOS із захисту дітей, щоб підтримати впровадження програми.
  • Забезпечує інтеграцію принципів захисту дітей і передового міжнародного досвіду в усі види діяльності, пов’язані із захистом дітей (притулки, табори, місця, дружні до дітей тощо)
  • Забезпечує відповідність ключових стратегій, підходів і втручань щодо запобігання ризикам захисту дітей і реагування на них національній системі захисту дітей і мінімальним стандартам захисту дітей.
  • Включайте захист дітей на всіх етапах проектного циклу.
  • Гарантує, що відповідні документи та інструменти захисту дітей розроблені та доступні для всіх співробітників, волонтерів і партнерів-виконавців на національному та програмному рівнях.
  • Визначає потреби у розбудові потенціалу щодо захисту дітей на національному рівні та в програмах, підтримує розробку та впровадження необхідних інструментів і процесів навчання.
  • Збирає та документує отримані уроки та виявлені проблеми, щоб забезпечити відповідні профілактичні заходи.
  • Сприяє внутрішньому та зовнішньому обміну знаннями щодо захисту дітей із сильним акцентом на профілактиці та розвитку потенціалу.
  • Бере участь та сприяє національним координаційним органам і мережам із захисту дітей, міжвідомчому Кластеру захисту, субкластеру захисту дітей та відповідним робочим групам.

Вимоги:

  • Університетський ступінь із соціальних наук, соціальної роботи, міжнародного права, прав людини, психології, досліджень розвитку, міжнародного розвитку або інших відповідних галузей.
  • Принаймні 3 роки досвіду роботи в секторі громадянського суспільства, розвитку або гуманітарної допомоги в програмах, орієнтованих на дітей.
  • Мінімум 2 роки відповідного прогресивного досвіду на національному рівні щодо захисту дітей у надзвичайних ситуаціях, у плануванні, моніторингу та оцінці програм.
  • Підтверджена підготовка та обізнаність з міжнародними правами людини та гуманітарним правом та реагуванням на надзвичайні ситуації.
  • Знання міжнародних стандартів захисту.
  • Надзвичайно бажаним є суттєвий досвід роботи у сфері захисту, моніторингу прав людини, збройних конфліктів і стихійних лих.
  • Сильні комунікативні навички та вміння вести дискусії/зустрічі.
  • Доведена репутація у нарощуванні спроможності персоналу та партнерів, а також у наданні технічної допомоги.
  • Здатність адаптуватися до мінливих обставин, працювати під напругою та справлятися зі стресом.
  • Досвід встановлення міцних і ефективних робочих стосунків з колегами з різного походження та культури.
  • Готовність до відряджень по країні в кілька населених пунктів (до 50%).
  • Готовність потенційно працювати в мінливому середовищі безпеки.
  • Вільне володіння українською та англійською мовами.
  • Поділяючи цінності, цілі та завдання організації, а також відданість гуманітарним принципам і міжнародним гуманітарним стандартам.

Ми пропонуємо:

  • Різноманітне та міжнародне робоче середовище
  • Як відповідальний роботодавець, ми пропонуємо низку схем навчання та заохочуємо підвищення рівня освіти
  • Медичне страхування після випробувального терміну
  • Психологічна підтримка та супервізія
  • Напівдистанційний тип роботи

National Child Protection Officer

Type of contract: Employment Agreement

Duration: until 31 December 2023 with possible extension depending on funding

Mission of the position:

The National Child Protection Officer supports the development of projects within Ukraine, ensuring that protection is mainstreamed at all stages of the project cycle. Supports on child protection related national deliverables in compliance with international standards, and provides administrative assistance throughout the programming process. The role involves working directly with vulnerable children who are at risk of harm or abuse, as well as working with their families and carers, to introduce measures to improve family behaviour and protect children to ensure that durable solutions are sought. Moreover, s/he supports capacity building initiatives in child protection on different levels in the Ukraine and works closely with other colleagues of the Ukraine Emergency Response.

Key tasks and responsibilities:

  • Child protection officer ensures the protection of the interests of children in the framework of any projects and activities.
  • Participates in the situation analysis for the development, design and management of child protection related projects.
  • Researches and reports on development trends on violence against children. Collects data for use in programme development, management, monitoring, evaluation and delivery of results.
  • Regularly monitors of child protection risks, violations and capacities in Ukraine to enable evidence-informed prevention and response actions.
  • Conducts regular programme field visits and surveys for exchanging information with implementing partners and stakeholders to assess situation and provide technical support.
  • Provides support to staff, volunteers and implementing partners in understanding of SOS policies, strategies, processes and best practices in child protection, to support programme implementation.
  • Ensures that child protection principles and best international practices are integrated into all child protection related activities (shelters, camps, child friendly spaces, etc.)
  • Ensures that key strategies, approaches and interventions for preventing and responding to the child protection risks are aligned with the national child protection system and minimum standards for child protection.
  • Mainstream child protection at all stages of the project cycle.
  • Ensures that relevant child protection documents and tools are developed and available to all staff, volunteers and implementing partners at national and programme level.
  • Identifies capacity building needs on child protection at national level and in programmes, supports development and implementation of necessary training tools and processes.
  • Collects and documents lessons learnt and identified challenges to ensure the relevant preventive measures.
  • Facilitates internal and external knowledge sharing on child protection with a strong focus on prevention and capacity building.
  • Participates in and contribute to the national child protection coordination bodies and networks, inter-agency Protection Cluster, Child Protection sub-cluster and relevant task forces.

Requirements:

  • A university degree in social science, social work, international law, human rights, psychology, development studies, international development or other relevant fields.
  • At least 3 years of work experience in the sector of civil society, development or humanitarian aid in child-centred programs.
  • A minimum of 2 years of relevant progressive experience at the national level in child protection in an emergency context, in program planning, monitoring and evaluation.
  • Proven background and familiarity with international human rights and humanitarian law and emergency response.
  • Knowledge of international protection standards.
  • Substantial experience working on protection, human rights monitoring, armed conflict and natural disasters-related issues is highly desirable.
  • Strong communication skills and ability to lead discussions/meetings.
  • Proven track record in building the capacity of staff and partners as well as in providing technical assistance.
  • Ability to adapt to changing circumstances, work under pressure and cope with stress.
  • Experience in establishing strong and effective working relationships with colleagues from different backgrounds and cultures.
  • Readiness for business trips within the country to multiple locations (up to 50%).
  • Willingness to potentially work in a volatile security environment.
  • Proficiency in Ukrainian and English.
  • Sharing the values, aims and objectives of the organisation, and commitment to humanitarian principles and international humanitarian standards.

We offer:

  • A diverse and international working environment
  • As a responsible employer, we provide a range of training schemes and encourage educational enhancement
  • Health insurance after probation period
  • Psychological support and supervision
  • Semi-remote type of work
Інформація про вакансію
Опубліковано: 9 березня 2023
Актуально до: 9 квітня 2023

Як відгукнутись на вакансію?

Будь ласка, увійдіть або зареєструйтесь, щоб побачити деталі.
Поскаржитися на вакансію
Дізнайтесь більше

Що варто знати про СОС Дитячі Містечка Україна

СОС Дитячі Містечка Україна - благодійна недержавна організація, що з 2003 р. розпочала діяльність з попередження сирітства в Україні. Є членом федерації SOS Kinderdorf (здійснює соціальні проекти розвитку в більш ніж 130 країнах, починаючи з 1949р.)
На жаль, ця компанія ще не має повного профілю на Happy Monday

Ви представник компанії? Дізнайтесь, як створити повний профіль

Про компанію
Схожі вакансії
Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Є ідея!

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: