Молодший аналітик з Digital-ризиків до EY
Здається, ви трохи запізнились
Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.
EY – це можливість здобути винятковий досвід у компанії, яка вже понад 30 років надає послуги у галузі консультування з питань ведення бізнесу, аудиту, оподаткування і права, а також консультаційного супроводу транзакцій. На вас чекає робота у вмотивованій та високоефективній команді, де ви будете постійно зростати та розкривати свій потенціал. Завдяки нашим навчальним програмам та накопиченому професійному досвіду, ви отримаєте навички, які будуть актуальними сьогодні та у майбутньому.
Фахівці напряму Digital-ризиків допомагають компаніям-клієнтам забезпечувати стале зростання бізнесу, розв’язуючи цілий ряд завдань в галузі управління інформаційною безпекою – від забезпечення безперервності функціонування компанії до ризик-менеджменту.
На посаді інтерна ви станете частиною команди, чиї завдання будуть включати:
- Оцінку ризиків ІТ та інформаційної безпеки
- Тестування ІТ контролів та розробку рекомендацій щодо їх вдосконалення
- Оцінку та побудову інформаційної безпеки у великих організаціях
- Оцінку та побудову ІТ функцій у великих організаціях
- Аналіз ІТ-залежних бізнес-процесів.
Кого ми шукаємо:
- Ви володієте гнучким аналітичним мисленням, орієнтованим на зростання. Те, що ви знаєте, має значення, але правильне мислення не менш важливе. Ми шукаємо людей, які можуть працювати гнучко та йти в ногу зі світом, що швидко змінюється
- Ви допитливі та цілеспрямовані. Ми шукаємо людей, які бачать можливості та не бояться викликів, які ставлять правильні запитання, щоб знайти відповіді
- Ви інклюзивні. Ми шукаємо людей, які сприймають різноманітні точки зору, які цінують відмінності та об’єднують команду для створення безпеки та довіри.
Вимоги:
- Студент або недавній випускник спеціальностей з інформаційної безпеки, ІТ, економічної кібернетики
- Розуміння концепцій комп’ютерних мереж (модель OSI, мережеві протоколи)
- базові знання інформаційної безпеки та процесів управління ІТ (бажано знання ISO 27001, COBIT, ITIL)
- Практичні навички по роботі з операційними системами та системами управління базами даних (включаючи написання SQL запитів)
- Рівень володіння англійською мовою – В2 і вище
- Поглиблене знання офісних додатків: Excel, Word, PowerPoint
Прийняти job offer EY означає стати частиною високопрофесійної, інклюзивної команди з усіма необхідними інструментами для професійного розвитку та кар’єрного зростання.
Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування з 1-го дня роботи
- 35 календарних днів щорічної відпустки
- Можливість працювати віддалено, або у нашому комфортному офісі, оснащеному усім необхідним, навіть для роботи в умовах блекаутів
- Гнучкий графік: з нами ви зможете поєднувати навчання з повноцінною роботою
- Медичне страхування, страхування подорожей та життя
- Конкурентну заробітну плату та систему премій за високу ефективність
- Кар’єрне зростання: з нами ви зможете пройти прозорий шлях від інтерна до партнера компанії
- Підтримку наставника, який буде супроводжувати вас впродовж усієї кар’єри
- Численні внутрішні та зовнішні тренінги: корпоративний доступ до курсів на Udemy та освітньої системи EY Badges
- Можливість долучитися до онлайн-програми EY Tech MBA & Hult International School
Етапи відбору:
Знайомство з HR – онлайн тестування з логіки та англійської мови – вирішення профільного кейсу – онлайн співбесіда з HR – онлайн співбесіда з менеджером – пропозиція по роботі.
Давайте змінювати світ бізнесу на краще та зростати разом!
Ми чекаємо на ваше резюме.
Дякуємо!
Тепер редактори знають.