Останнє оновлення
252 днів тому

Менеджер з підбору персоналу до Благодійного фонду “Голоси дітей”

full-time hybrid, office Київ (Україна) middle, senior not-important
Вакансія закрита

Здається, ви трохи запізнились

Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.

подивитися

Український благодійний фонд «Голоси дітей» запрошує до співпраці Рекрутера.

Благодійний фонд «Голоси дітей» — це український Фонд, який виріс з волонтерської ініціативи у 2015 році на Сході України. Наша місія — надихати й підтримувати дітей, створювати умови, щоб голос дітей був почутий, підтримувати їхню стійкість в умовах війни. Фонд реалізує свою місію і має на меті стати ефективною, стійкою й впізнаваною інституцією у сфері підтримки дітей.

Для нас важливо, щоб людина поділяла цінності фонду: гідність, повага, фаховість, посилення спроможності, самостійність, любов до України та бажання вкладатися в її розвиток, екологічна комунікація, ініціативність, співпраця, чесність, рівнозначне ставлення до кожного незалежно від посади, готовність до викликів, системне мислення.

Фонд пропонує:

  • конкурентну і вчасну винагороду;
  • можливості для професійного зростання;
  • роботу в команді професіоналів і людей, які поділяють спільні цінності;
  • сучасний і зручний офіс – м. Київ (м. Університет);
  • можливість гібридного формату роботи;
  • офіс, куди можна приходити з котиками та собачками, і не тільки:).

Опис завдань та обов’язків:

  • Планування та координація рекрутингових процесів;
  • Організація та управління повним циклом підбору персоналу (визначення стратегії пошуку, розміщення вакансій на робочих платформах та/або соціальних мережах, пошук і обробка резюме, проведення он-лайн інтерв’ю, організація подальших етапів співбесід, підготовка пропозицій по роботі, ведення бази даних кандидатів);
  • Формулювання та написання вакансій, аналіз ринку кандидатів;
  • Робота з усіма можливими джерелами для пошуку кандидатів;
  • Збір рекомендацій;
  • Ведення звітностей/таблиць;
  • Формування зовнішнього кадрового резерву;
  • Комунікація з керівниками відділів;
  • Ведення бази даних з обліку персоналу;
  • Участь в інших HR-процесах компанії (за необхідності).

Уміння й навички:

  • Досвід роботи на аналогічній позиції від 1-го року обов’язково;
  • Впевнений користувач офісних програм: робота з таблицями в Excel;
  • Написання оголошень,
  • Грамотна українська мова;
  • Володіння сучасними методами оцінки персоналу, знання існуючих тестів для перевірки кандидатів і які з них ефективні, вміння оцінити компетентність кандидата;
  • Вміння правильно читати резюме, навички проведення співбесід;
  • Вміння планувати час;
  • Комунікабельність, самостійність, відповідальність, толерантність, структурованість, етичність, уважність.

У разі вашої готовності до співпраці надсилайте резюме – будемо знайомитись!

Інформація про вакансію
Опубліковано: 28 березня 2024

Як відгукнутись на вакансію?

Будь ласка, увійдіть або зареєструйтесь, щоб побачити деталі.
Поскаржитися на вакансію
Дізнайтесь більше

Що варто знати про Благодійний фонд "Голоси дітей"

«Жодна дитина в Україні не повинна залишитися наодинці з травмою війни», це основна місія фонду, яку гуртує навколо себе найкращих людей. Фонд «Голоси дітей» допомагає дітям і сімʼям, які постраждали від війни з 2015 року. Завдяки благодійним внескам ми надаємо психологічну допомогу та індивідуальну гуманітарну підтримку сімʼям, працюємо з громадами й закладами для дітей в межах усієї країни.
На жаль, ця компанія ще не має повного профілю на Happy Monday

Ви представник компанії? Дізнайтесь, як створити повний профіль

Про компанію
Схожі вакансії
Talent Acquisition Specialist до Laba
full-time
remote, hybrid, office

Київ (Україна)
Event Manager до Alcor
full-time
remote, hybrid

Дніпро, Київ, Львів, Одеса (Україна)
People Partner до Solidgate
full-time
office
Київ (Україна)
Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Є ідея!

Дякуємо!

Тепер редактори знають.