Останнє оновлення
224 днів тому

Project Manager до StrategEast

full-time remote middle, senior $2000–2500 / міс upper, advanced
Вакансія закрита

Здається, ви трохи запізнились

Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.

подивитися

Менеджер проєкту з навчання та розвитку (L&D) працюватиме з великими групами людей і проектними командами, до складу яких входять люди з різних підрозділів, розробляючи проєкти та спостерігаючи за високоякісним виконанням заходів з навчання та розвитку.

Основні обов’язки:

Управління проєктами – 50%

  • Планування проектів. Співпраця з менеджерами проектів для розробки детальних планів проектів, які визначають завдання, терміни та потреби в ресурсах. Підготовка необхідних стратегічних документів, що стосуються розробки, планування та реалізації проєкту, таких як структура результатів, робочі плани, бюджет проєкту тощо;
  • Моніторинг та оцінка, управління бюджетом. Керування повсякденною реалізацією проєкту, забезпечуючи дотримання термінів та бюджету. Відстеження ефективності роботи партнера/проєкту відповідно до цілей та результатів діяльності.
  • Виявлення потенційних проблем та надання рекомендацій щодо вдосконалення або усунення перешкод для забезпечення раціонального використання коштів та ефективного виконання заходів для досягнення очікуваних результатів.
  • Зведення та перевірка даних, необхідних для регулярного звітування перед партнерами – відповідність звітних результатів контракту або угоді (раз на два місяці, щомісяця, щокварталу або щорічно). Звіти мають бути точними, актуальними та вичерпними (описи відповідають на питання “Ну і що?”, а основні етапи, пов’язані з виплатами, висвітлюються). Звіти складаються вчасно, щоб забезпечити належний процес перевірки, і подаються вчасно.

Координація, комунікація, мобілізація ресурсів – 40%

  • Робота зі стейкхолдерами. Встановлення здорових стосунків і розуміння всіх зацікавлених сторін і того, як їхня робота сприяє загальному успіху проєкту (ідентифікація та визначення ролі кожної зацікавленої сторони. Створення структури). Огранізація зустрічей з зацікавленими сторонами та обговорення того, як ви продовжуватимете комунікувати з ними впродовж всієї ініціативи.

Підтримка тісного зв’язку з викладачами та учасниками програм.

  • Адвокація та представництво. За необхідності представляти StrategEast на визначених, регіональних, національних та міжнародних зустрічах, що належать до реалізації програми.
  • Планування та організація заходів у найбільш ефективний спосіб. Тісна співпраця з клієнтами під час процесу планування для управління кожним аспектом заходу.
  • Підготовка інформаційних матеріалів та презентацій, а також підготовка приміщень для зустрічей.
  • Фандрейзинг та залучення приватного сектору. Очолювати роботу з картування донорів для країни/регіону з метою визначення можливостей для програмування ініціатив економічного розвитку (розвиток навичок, заохочення інвестицій, технології).
  • Надання підтримки керівництву в процесі залучення ресурсів від різних партнерів для реалізації проєктів. Взаємодія з представниками приватного сектору для поглиблення співпраці з метою покращення результатів. Консультації з широким колом суб’єктів приватного сектору – місцевими підприємствами, великими транснаціональними корпораціями, імпакт-інвесторами, фірмами прямих інвестицій та іншими фінансовими установами. Способи залучення можуть бути такими (але не обмежуватися ними): обмін інформацією (не передбачає вкладення фінансових ресурсів), залучення ресурсів (фінансових і нефінансових), сприяння залученню інвестицій, зміцнення сприятливого бізнес-середовища.

Інше, за призначенням – 10%.

Вимоги:

  • Освіта: ступінь бакалавра з міжнародного розвитку, бізнес-адміністрування, державного управління, політології, економіки, міжнародних відносин або інших суміжних спеціальностей.
  • Досвід роботи: щонайменше 2 роки досвіду роботи на керівній посаді у сфері міжнародного розвитку, управління бізнесом та адміністрування або на посаді, яка вимагає суміжних навичок, таких як розробка програм, стратегічний дизайн, менеджмент та пов’язані з ними процеси. Досвід роботи в державній або неурядовій організації, приватному секторі або в міжнародній чи донорській організації. Перевага надається досвіду роботи з місцевими та міжнародними експертами в галузі освіти, а також з різними типами стейкхолдерів у сфері освіти.
  • Знання мови: вільне володіння англійською мовою на рівні говоріння/читання/письма
  • Навички: сильні лідерські якості, відмінні навички усного та письмового спілкування, гнучкість.

Conditions:

  • повна зайнятість (40 годин)
  • віддалена робота
Інформація про вакансію
Опубліковано: 22 квітня 2024
Актуально до: 24 квітня 2024

Як відгукнутись на вакансію?

Будь ласка, увійдіть або зареєструйтесь, щоб побачити деталі.
Поскаржитися на вакансію
Дізнайтесь більше

Що варто знати про StrategEast

StrategEast is a leading independent institution working to develop the Eurasia’s digital economy, in collaboration with international financial institutions, development agencies, global tech companies, and Eurasian governments. StrategEast is a non profit organization with offices in the United States, Ukraine, Georgia, Kyrgyzstan, and Kazakhstan.
На жаль, ця компанія ще не має повного профілю на Happy Monday

Ви представник компанії? Дізнайтесь, як створити повний профіль

Про компанію
Схожі вакансії
Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Є ідея!

Дякуємо!

Тепер редактори знають.