Останнє оновлення
6 днів тому

SMM-менеджер(-ка) до спільного проєкту МОН та ЮНІСЕФ

full-time hybrid, office Київ (Україна) junior, middle
Податися на вакансію
Увійдіть, щоб зберегти до свого профіля
Податися на вакансію
Увійдіть, щоб зберегти до свого профіля
%
збіг

Дізнайтесь, наскільки ця робота відповідає вашим кар’єрним цілям

Додати побажання

Ця вакансія «про» та «для» тебе, якщо ти:

  • SMM-спеціаліст(-ка), що хоче «підсвічувати» освітні проєкти? 
  • готовий(-а) до роботи з офісу МОН у столиці — інтенсивно та людяно? 
  • гармонійно поєднуєш любов до аналітики, SMM-трендів та комунікацій з підписниками?

Спільний проєкт Дитячого фонду ООН (ЮНІСЕФ) в Україні та Міністерства освіти і науки України (МОН) відкриває конкурс на позицію SMM-менеджера(-ки).

Що шукаємо в тобі? (щоб стався той самий «perfect match»)

  • middle (2+ роки) в SMM —  бути в курсі трендів, сучасних інструментів, технічних оновлень (Facebook, Instagram, Telegram, YouTube, TikTok, Х, ін.) і водночас проактивно ініціювати вдосконалення контенту на основі результатів аналізу SMM-метрик;
  • талант до письма у великому обсязі інформації виділяти ключове для ЦА і говорити так, щоб «обличчя» бренду легко простежувалося в кожній взаємодії з аудиторією;
  • готовність стати емпатійним «голосом» МОН у соціальних мережах досвід та природна схильність до людяного ведення діалогу з аудиторією МОН;
  • командність стати підтримкою та справжнім partner-in-crime для head of SMM МОН;
  • уміння якісно та вчасно виконувати поставлені завдання, що гармоніюватиме з твоєю природною проактивністю.

(буде перевагою «робоча» англійська (B2+) та базове розуміння та (або) досвід роботи в державній та (або) освітній сфері в Україні)

Soft-skills, які допоможуть тобі «мʼяко влитись» в команду:

  • найголовніше — щира зацікавленість у темах освіти і науки в Україні (щоб робота була не просто про роботу, але й про внутрішні сенси, цінності, вогонь);
  • problem-solving «на швидкості» — здатність працювати в умовах з невідомими та змінними, критичне мислення, стресостійкість і це все — в  активному робочому ритмі; 
  • емоційна стійкість та емпатичність — у комунікації з аудиторією балансувати позицію МОН,  допомогу людям та власний стан.

Серед твоїх основних завдань на позиції будуть:

  1. Щоденна основа комунікація з аудиторією у соцмережах відповіді на коментарі, моніторинг тегів та перетворення аудиторії МОН на «бренд-лаверів» міністерства;  
  2. На базі складних документів (наказів, порядків та нових законопроєктів) готувати відповіді на запити від аудиторії в соцмережах МОН;
  3. Залучення до розроблення та реалізації SMM-стратегії, контент-плану для соцмереж МОН (план та стратегію готує head of SMM), генерування ідей для вдосконалення контенту з опорою на дані та розвинене критичне мислення;
  4. Збір аналітики та робота зі стандартними метриками SMM (підписки, відписки у соціальних мережах, відповідність ЦА, кількість та якість контент-планів тощо);
  5. Якщо потрібно, у межах підсилення команди наповнення сайту МОН.

Крім можливості професійно зростати, ми гарантуємо:

  1. Стабільну ринкову фінансову мотивацію за результатами конкурсу та твоїм досвідом;
  2. Дружню команду, що готова підсилити, коли «все палає», та підбадьорити, якщо день — «не вау», водночас терпляче й уперто продовжуючи робити те, що важливо, щоб великі зміни трапилися;
  3. Роботу зі зрозумілим сенсом та відчутним впливом — бути голосом освітніх трансформацій в Україні;
  4. Full-time (09:00-18:00) у гібридному форматі в офісі МОН у місті Києві; 
  5. Розвиток через цікаву та широку тематику і першість у знанні інсайтів освітніх трансформацій;
  6. SMM-кейси національного рівня, що стануть зіркою твого портфоліо; 
  7. Перший контракт від 6 місяців з можливістю подовження за результатами роботи та статусом проєкту;
  8. 100% оплачуваний випробний термін строком 1 місяць — аби якісно відчутись;
  9. Додатково ти будеш радіти від оплачуваних вихідних днів, командних подій та HR-активностей від проєктного відділу рекрутингу ЮНІСЕФ в Україні

Процес рекрутингу починається із заповнення форми, а далі — телефонна співбесіда — тестове завдання — онлайн-інтерв’ю — оффер.

Форма для відгуків відкрита до 17.05.2024 року (включно)
До зустрічі на співбесіді?
Ми віримо у твій талант!

Інформація про вакансію
Опубліковано: 10 травня 2024
Актуально до: 17 травня 2024

Як відгукнутись на вакансію?

Будь ласка, увійдіть або зареєструйтесь, щоб побачити деталі.
Подайтесь на цю вакансію
Життя вміє здивувати – спробуйте!
Податися на вакансію
Поскаржитися на вакансію
Дізнайтесь більше

Що варто знати про Проєкти Дитячого фонду ООН (ЮНІСЕФ) в Україні

Привіт! Ми — проєктний відділ рекрутингу ЮНІСЕФ в Україні — команда рекрутерів, створена у співпраці з Дитячим фондом ООН (ЮНІСЕФ) в Україні, що комплексно підсилює спроможність проєктних офісів організації при державних органах влади, які є партнерами ЮНІСЕФ. Ми — проводимо рекрутинг (шукаємо та наймаємо проєктних співробітників) в проєкти ЮНІСЕФ в Україні.
На жаль, ця компанія ще не має повного профілю на Happy Monday

Ви представник компанії? Дізнайтесь, як створити повний профіль

Про компанію
Схожі вакансії
Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Відгук

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: