Менеджер_ка з лідерського розвитку до «Навчай для України»
Дізнайтесь, наскільки ця робота відповідає вашим кар’єрним цілям
Додати побажанняПро «Навчай для України»
Громадська організація «Навчай для України» (НДУ) працює над тим, аби кожна дитина в Україні могла реалізувати власний потенціал, незалежно від місця народження чи проживання. Особливо в умовах війни. НДУ залучає вмотивованих молодих фахівців до викладання в школах та розвиває їхній лідерський потенціал, реалізує заходи з подолання освітніх втрат та психосоціальної підтримки учнів і вчителів. «Навчай для України» є частиною глобальної мережі організацій «Навчай для всіх» (Teach For All), яка обʼєднує більше ніж 60 країн світу та надає додаткові можливості навчання та розвитку.
Про посаду:
Ми шукаємо вмотивовану та цілеспрямову людину, яка приєднається до нашої команди на посаді Менеджер_ка з лідерського розвитку. Ця роль відкриває можливість впливати на розвиток лідерських навиків учасників та випускників програми й сприяти формуванню нових партнерств. Приєднуйтесь до динамічного колективу та долучайтеся до розвитку лідерського потенціалу молоді України.
Основні обов’язки:
- Розробка інтегрованої програми лідерського розвитку: Ведення спільної роботи з командою «Навчання і Підтримки» для створення та постійного вдосконалення комплексної програми лідерського розвитку, орієнтованої на потреби та можливості учасників.
- Організація та проведення заходів для розвитку лідерських навичок: Планування, координація та проведення різноманітних заходів, включаючи семінари, тренінги та дискусії зі спікерами-експертами.
- Пошук можливостей стажування: Координація співпраці з державними та приватними організаціями для забезпечення стажування для учасників програми, а також ведення комунікації щодо інших можливостей залучення учасників і випускників.
- Створення системи менторства: Розробка та впровадження системи менторства, яка забезпечить учасникам доступ до досвідчених фахівців з інших галузей та організацій, сприяючи обміну знаннями та підтримці в їхньому професійному та особистому розвитку.
- Активний пошук можливостей та партнерств: Пошук та налагодження партнерських зв’язків з різними організаціями, установами та компаніями для надання учасникам та випускникам програми доступу до можливостей лідерського розвитку.
Вимоги до кандидатів:
- Віра у місію та цінності «Навчай для України».
- Досвід роботи у сфері розвитку людського потенціалу або пов’язаних сферах від 3 років.
- Досвід організації та проведення заходів різного типу.
- Відмінні комунікативні та соціальні навички.
- Високий рівень ініціативності та самостійності в роботі.
- Відмінне володіння українською та англійською мовами (письмово і усно).
Компенсація та формат роботи:
Оплата на цій посаді є конкурентоспроможною та залежить від попереднього досвіду. Позиція передбачає гібридний формат роботи у м. Київ на повний робочий день.
Щоб подати заявку:
Надішліть своє резюме та короткий мотиваційний лист.
Важливо:
Зауважте, що кандидати, які не подадуть мотиваційний лист, не розглядатимуться на посаду.
