Асистент/-ка програм до ГО «Philanthropy in Ukraine»
Здається, ви трохи запізнились
Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.
Ми шукаємо асистента/-ку програм, для підсилення команди для допомоги з розвитком платформи мапування надійних НУО, опрацюванням заявок під час комплексної перевірки, розвитком спільноти та освітніх можливостей для НУО.
Що ми очікуємо від кандидата/ки?
- Розуміння контексту роботи неприбуткового сектору в Україні;
- Готовність вчитися новому;
- Вміння працювати з даними і їхнім опрацюванням;
- Досвід роботи з Google та Excel таблицями;
- Уважність до деталей;
- Командний гравець;
- Самостійність, відповідальність та проактивність.
Які обовʼязки?
Підтримка платформи:
- Опрацювання відповідей організацій;
- Координація експертів, які будуть залучені в оцінку НУО;
- Внесення змін в роботу платформи спільно з командою розробників;
- ситуативна комунікація з НУО за потреби.
Підтримка спільноти:
- Комунікація з учасниками, підтримка дискусій та обговорень;
- Допомога в розробці та реалізації контент плану;
- Підтримка в організації подій та заходів для учасників.
Підтримка в підвищенні спроможності організацій:
- Аналіз освітніх потреб неприбуткового сектору.
- Допомога при реалізації освітніх ініціатив: від планування до звітності;
- Збір і обробка зворотного звʼязку для внесення коректив у програму;
- Комунікація та залучення НУО до програми;
Можливі інші завдання, які стосуватимуться програм та проєктів, які реалізовує Philanthropy in Ukraine.
Що ми пропонуємо?
- Конкурентоспроможну заробітну плату;
- Можливість впливати на процеси прийняття рішень і кінцевий результат;
- Можливість професійного розвитку та кар’єрного зростання;
- 90% часу робота online, але присутність в Києві обовʼязкова, адже можуть бути задачі та доручення офлайн.
Чекаємо на ваше CV до 9 вересня. В супровідному листі напишіть, будь ласка, які тренди розвитку третього сектору ви спостерігаєте зараз і вкажіть очікуваний рівень щомісячної винагороди.
Після проходження співбесіди ми надішлемо невелике тестове завдання.
Ми обовʼязково звʼяжемося з усіма кандидатами та повідомимо про наше рішення.
Чекаємо на ваші заявки!
Дякуємо!
Тепер редактори знають.