Останнє оновлення
17 днів тому

Outbound Recruiter до Netpeak Talent

full-time remote, hybrid, office Київ, Одеса, Харків, Черкаси (Україна) middle upper, advanced
Податися на вакансію
Увійдіть, щоб зберегти до свого профіля
Податися на вакансію
Увійдіть, щоб зберегти до свого профіля
%
збіг

Дізнайтесь, наскільки ця робота відповідає вашим кар’єрним цілям

Додати побажання

Привіт! Ми — Netpeak Talent — шукаємо у свою команду +1 рекрутера.

Нумо знайомитись!

Netpeak Talent — це рекрутингова агенція від Netpeak Group. Ми допомагаємо зовнішнім партнерам знаходити крутих спеціалістів.

Вже знайшли та оцінили спеціалістів для work.ua, Banda Agency, Fedoriv Agency та ще +25 компаній різного напрямку: від fintech до ритейлу.

А ось тут твій майбутній Team Lead: ✨

Команда чекає від тебе:
  1. Брифування вакансії з партнерами. Ми не беремо вакансії в роботу без цього етапу. Ти зможеш задати всі важливі питання hiring менеджерам.
  2. Формування сорсингової стратегії включно з хантингом, активним пошуком та піаром вакансій.
  3. Комунікації зі спеціалістами. Якщо ти не вмієш писати тексти для активного пошуку, які закохують в себе, ми тебе навчимо.
  4. Проведення співбесід, формування чітких та деталізовних фідбеків по спеціалістах.
  5. Ведення бази. Це дуже важливий пункт. Кожного спеціаліста, з яким ми комунікуємо, ми фіксуємо в нашій системі згідно зі стандартами Netpeak Group.
  6. Формування щотижневих звітів.
  7. Проведення sync call’ ів з партнерами та командою.
Ми пропонуємо:
  1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати.
  2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
  3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
  4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
  5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
  6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
  7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
  8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
  9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
  10. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
  11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
  12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
  13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
  14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Протягом 2023 ми виділили понад 90 млн грн на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Ще важливо:

Про кейси в цифрах:

  1. За 2 тижні закрили 3 вакансії Java Developer-ів для Asquad (fintech).
  2. Закрили з 1 кандидата вакансію Strong Middle SEO спеціаліста для Corefy (fintech).
  3. 3 успішно закритих вакансії для Міністерства економіки та в проєктний офіс Михайла Федорова (залучили понад 1000 кандидатів).
  4. За 7 днів знайшли DevOps-а в для високонавантаженого e-commerce продукту.

І ще трішки інформації:

  1. З якими вакансіями ми працюємо: IT та Digital. Більшість  в напрямку маркетинг. Про це хочемо попередити відразу, тому що вони складніші за класичні IT позиції.
  2. Ми працюємо з вакансіями рівня Middle, Senior, Team Lead та TOP-Level.
  3. Середня кількість вакансій в роботі одночасно — 4-5.
Інформація про вакансію
Опубліковано: 6 листопада 2024
Актуально до: 6 грудня 2024

Як відгукнутись на вакансію?

Будь ласка, увійдіть або зареєструйтесь, щоб побачити деталі.
Подайтесь на цю вакансію
Життя вміє здивувати – спробуйте!
Податися на вакансію
Поскаржитися на вакансію
Дізнайтесь більше

Що варто знати про Netpeak Group

У 2006 році було створено Netpeak – digital-агенцію, яка і нині допомагає розвивати та просувати бізнеси онлайн, наприклад такі бренди, як Monobank, OLX, Intertop, Планета Кіно та Uklon. Згодом фахівці Netpeak створють відомі інструменти для інтернет-маркетологів Ringostat та Sersptat, і вони стають окремими самостійними бізнесами, як і ще декілька внутрішніх проєктів. Так, у 2016 році, офіційно з'являється Netpeak Group. Netpeak Group – група ІТ-компаній з фокусом на perfomance-маркетингу та створенні власних SaaS-платформ, мобільних додатків і нових проєктів у сфері digital. Наразі близько 20% команди Netpeak Group задіяна у різних ініціативах з протидії російській пропаганді. Деякі з них – у кооперації з партнерами, Міністерством цифрової трансформації України та кіберполіцією. Є декілька напрямків волонтерських проєктів, у яких ми приймаємо участь: створення контенту, реклама у соціальних мережах, промоушен українських продуктів, гуманітарна допомога.
На жаль, ця компанія ще не має повного профілю на Happy Monday

Ви представник компанії? Дізнайтесь, як створити повний профіль

Про компанію
Схожі вакансії
Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Є ідея!

Дякуємо!

Тепер редактори знають.