Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.
Projector Creative & Tech Online Institute — ми онлайн інститут, який створює новий студентський досвід у креативних та технічних індустріях завдяки власній освітній методології, активній спільноті та екосистемі стартапів.
Шукаємо до себе в команду Рекрутера/-ку, щоб разом формувати сильну команду, яка змінює підхід до освіти.
Тобі до нас, якщо ти вже маєш/вмієш:
досвід роботи в досвід в сорсингу та рекрутингу від 2 років;
цікавишся освітою та саморозвитком ;
високі комунікаційні навички та вміння налагоджувати відносини;
вміння ефективно організовувати процеси та свої задачі;
володіння сучасними інструментами рекрутингу та бажання розвиватися у сфері HR.
Буде плюсом, якщо ти:
маєш досвід роботи з фокусом на пошук творчих фахівців, викладачів або експертів у сфері EdTech;
маєш розуміння специфіки освітнього контенту, креативного середовища та особливостей роботи з кураторами.
Які завдання будуть в твоїй зоні відповідальності?
проводити повний цикл рекрутингу для позицій кураторів та інших фахівців до нашої команди;
здійснювати активний пошук, оцінку та залучення кандидатів, використовуючи різноманітні канали: LinkedIn, профільні спільноти, платформи для фрілансерів та соцмережі;
перевірка тестових завдань;
призначення та проведення первинних інтерв’ю;
ведення внутрішньої бази кандидатів.
Чому ми?
ми створюємо освіту нового покоління;
пропонуємо повну зайнятість та конкурентні фінансові умови за результатами всіх етапів знайомства;
віддалений формат роботи;
безлімітні відпустка та лікарняні. Так, ми рахуємо не дні, коли ти відпочиваєш, а результат, який ти приносиш;
знижки на освітні продукти Projector та корпоративна підписка на Projector Library;
команду мрії, з якою можна реалізовувати масштабні та соціально-корисні проєкти.
Процес відбору складається з кількох етапів: первинне інтерв’ю з HR → тестове завдання → інтерв’ю з Hiring Manager → фінальна зустріч із CEO та керівником проєкту.
Projector — онлайн-інститут, який змінює і розвиває освітній ринок України вже 9 років. З них останні 3 — у форматі EdTech. Компанія довго напрацьовувала експертизу у темах, а тепер підсилює продукт технічними рішеннями. Projector поєднує стандарти академічної освіти з людиноцентричною філософією та драйвом технологічної команди.
Якщо ви помітили у описі вакансії на нашому сайті дискримінаційні та інші недоречні формулювання, отримали підозрілу відповідь від роботодавця, маєте негативний досвід взаємодії з ним, сумніваєтеся в існуванні такої компанії/вакансії тощо — повідомте нам про це, заповнивши форму нижче.
Нам важливо знати, якщо якась вакансія не відповідає нашим цінностям.
Ми використовуємо cookie, щоб покращити ваш досвід користування сайтом. Продовжуючи користування сайтом, ви погоджуєтеся з нашою політикою конфіденційності.
Функціональні
Always active
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Статистика
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
Маркетинг
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
Дякуємо!
Тепер редактори знають.