Аспен Інститут Київ шукає організованого та мотивованого менеджера(ку) з розвитку партнерств та фандрейзингу, який би став частиною нашої команди та допоміг у досягненні місії Інституту.
Про Аспен Інститут Київ:
Аспен Інститут Київ – неурядова українська громадська організація, що сприяє розвитку лідерства, орієнтованого на цінності, розвитку культури діалогу та створенню можливостей для обміну ідеями.
Огляд позиції:
Менеджер(ка)з питань партнерства та фандрейзингу стане невід’ємною частиною нашої команди, глибоко інтегруючись у роботу Аспен Інституту Київ. Основними завданнями будуть встановлення та розвиток довготривалих партнерських відносин із провідними українськими бізнесами, фондами та організаціями, що поділяють нашу місію. Роль передбачає управління базою даних донорів, підтримку відносин із ними, розробку та реалізацію фандрейзингових кампаній, підготовку грантових заявок, а також організацію заходів для залучення фінансування.
Працюючи з київського офісу та співпрацюючи з Виконавчою Директоркою, менеджер(ка) відіграватиме ключову роль у залученні ресурсів та розширенні стратегічних партнерств, які сприятимуть розвитку та досягненню цілей Аспен Інституту Київ.
Важливо: посада вимагає роботи в офісі в центрі Києва, повної інтеграції в команду та розуміння продукту й цінностей Аспен Інституту Київ.
Основні обов’язки:
Розробляти комплексну стратегію фандрейзингу, визначаючи конкретні цілі, методи та терміни для досягнення результатів.
Проводити дослідження для ідентифікації потенційних донорів (індивідуальних донорів, корпоративних партнерів, фондів тощо).
Визначати та розвивати стратегічні партнерства з українським бізнесом відповідно до нашої місії.
Розробляти та керувати ініціативами з КСВ, корпоративним спонсорством та партнерськими угодами, забезпечуючи взаємну вигоду та сталий вплив.
Готувати та проводити презентації, регулярні зустрічі та інші заходи для залучення фінансової підтримки.
Готувати грантові заявки для отримання фінансування від фондів, державних установ та інших організацій.
Підтримувати регулярне спілкування з донорами та партнерами, включаючи підготовку інформаційних розсилок, звітів та подяк.
Вести та оновлювати базу даних донорів та партнерів, включаючи інформацію про контакти, історію пожертв та інші відповідні дані.
Проводити постійний аналіз даних для визначення ефективності різних методів залучення коштів та прийняття рішень на основі отриманих результатів.
Координувати роботу з командою для забезпечення узгодженості фандрейзингових зусиль з загальною стратегією.
Організовувати та проводити партнерські заходи, забезпечуючи високий рівень залучення. Також планувати та координувати події, такі як благодійні аукціони, гала-вечори та інші заходи для збору коштів.
Готувати звіти про результати фандрейзингової діяльності та використання залучених коштів, а також забезпечувати моніторинг та звітування про ефективність партнерської діяльності.
Вимоги:
Ступінь бакалавра або магістра у відповідній галузі, такій як менеджмент, маркетинг, комунікації, бізнес-адміністрування або інша суміжна сфера.
Мінімум 3 роки досвіду роботи у сфері розвитку партнерств, корпоративних відносин або на аналогічній посаді в неурядових організаціях чи корпоративному секторі.
Налагоджена мережа контактів в українському бізнес-середовищі та підтверджений досвід побудови успішних партнерств.
Відмінні комунікаційні, переговорні та міжособистісні навички.
Вільне володіння українською та англійською мовами.
Відданість цінностям та місії Аспен Інституту Київ.
Які умови?
Комфортний офіс у центрі Києва. Працюйте в сучасному просторі, який надихає на ефективність і креативність. Ми також підтримуємо гнучкість – кілька днів на тиждень можна працювати віддалено.
Долученість до неймовірної команди, яка створює позитивні зміни в Україні та за її межами. Разом ми можемо побудувати вільне, справедливе та рівноправне суспільство.
Доступ до унікальної спільноти. Беріть участь у закритих заходах і взаємодійте з учасниками Аспен-спільноти, провідними лідерами бізнесу, громадського сектору та держави.
Розвиток та зростання. Cпівпраця з найкращими експертами, можливість вчитися у лідерів думок і реалізувати свої професійні амбіції у середовищі, орієнтованому на цінності.
Дедлайн подачі заявок: 12 грудня 2024 року.
Щоб подати заявку, надішліть своє резюме та мотиваційний лист у відгуку на вакансію. Ми сконтактуємо лише з тими кандидатами, які пройдуть на наступний етап співбесіди.
The Aspen Institute Kyiv is an independent nonpartisan organization that supports values-based leadership, promotes a culture of dialogue and create opportunities for the exchange of ideas.
На жаль, ця компанія ще не має повного профілю на Happy Monday
Якщо ви помітили у описі вакансії на нашому сайті дискримінаційні та інші недоречні формулювання, отримали підозрілу відповідь від роботодавця, маєте негативний досвід взаємодії з ним, сумніваєтеся в існуванні такої компанії/вакансії тощо — повідомте нам про це, заповнивши форму нижче.
Нам важливо знати, якщо якась вакансія не відповідає нашим цінностям.
Ми використовуємо cookie, щоб покращити ваш досвід користування сайтом. Продовжуючи користування сайтом, ви погоджуєтеся з нашою політикою конфіденційності.
Функціональні
Always active
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Статистика
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
Маркетинг
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
Дякуємо!
Тепер редактори знають.