Новости Поиск работы Истории Карьера Развитие Happy HR

5 технологий будущего, помогающих компаниям подбирать работников

08.12.18 Карьера 2 min reading

Как искусственный интеллект помогает работодателям отбирать наиболее достойных кандиатов и какие технологии могут встретиться вам уже в ближайшем будущем.

Сервисы по улучшению описания вакансий

Специальные алгоритмы могут анализировать успешные объявления о вакансиях и предлагать коррективы для улучшения существующего описания позиции, чтобы привлечь как можно больше кандидатов. Это экономит время для рекрутеров и помогает максимально точно сформулировать вакансию для поисковиков.

Чат-боты

Компании уже давно используют искусственный интеллект в виде чат-ботов, чтобы мгновенно отвечать клиентам, а теперь эта технология пригодилась и HR-отделу. Чат-боты предоставляют дополнительную информацию для ищущих работу, а также может задавать вопросы поисковикам и фильтровать кандидатов. Такой чат-бот уже работает у компании Deloitte в Украине.

Видеоинтервью

Чтобы сэкономить время рекрутера кандидатам могут предложить пройти видеоинтервью, после чего специальные алгоритмы проанализируют ответы, выражение лица, выбор слов, скорость речи и тон. Если кандидат успешно справился, он сможет пообщаться с рекрутером лично.

Системы оценки

Некоторые работодатели просят кандидатов ответить на вопросы, связанные с работой, оценивают их по определенной шкале и таким образом выясняют, отвечает ли кандидат требованиям компании.

«Переоткрытие» талантов

Многие компании имеют большие базы данных кандидатов, в том числе тех, кто так и не получил приглашение на интервью или предложение о работе. Современные алгоритмы могут эффективно анализировать данные и находить в базе кандидата, который когда-то не подошел и полностью подходит на позицию сейчас.

Источник: U.S. News


10 незвичайних питань на співбесіді і як на них відповідати

Newsletter that develops your career

Subscribe to Happy Monday's weekly newsletter, prepared by our editor-in-chief, with a selection of the most exciting content, news, and career opportunities.

Більше
More More for companies
Job seekers
For companies
Войти
Have idea!

Спасибо!

Теперь редакторы в курсе.