Останнє оновлення
311 днів тому

Talent Sourcer до Railsware

full-time remote, hybrid, office Київ (Україна) entry, junior upper, advanced
Вакансія закрита

Здається, ви трохи запізнились

Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.

подивитися

Ти енергійна особистість із нестримною пристрастю до пошуку найкращих талантів по всьому світу? Приєднуйся до нас як Talent Sourcer на 6-місячний контракт, аби наймати найбільш кваліфікованих технічних та не технічних спеціалістів! Ця роль пропонує тобі цінну можливість отримати глибокі знання у пошуку талантів, співпраці з менеджерами з найму, все це спілкуючись з досвідченими фахівцями в динамічному IT-середовищі!

Щомісяця понад 600 людей подають заявки на вакансії в Railsware. Нам дуже важливий досвід кожного кандидата — від першого контакту до вступу в обов’язки. Railsware пропонує значущі проєкти, виняткові переваги та команду професіоналів, з яких можна вчитися. Звучить як наступний великий крок у твоїй кар’єрі? Подавай заявку сьогодні!

Твої навички:

  • Високий рівень письмової та розмовної англійської мови (Upper Intermediate+)
  • Досвід роботи як Talent Sourcer, Researcher, Link-Builder, Sales, чи аналогічна посада, переважно в IT середовищі
  • Знання методів та інструментів пошуку, включаючи Boolean search, соціальні та професійні мережі
  • Гарні комунікаційні та переговорні навички, здатність залучати та будувати відносини з кандидатами, працювати з запереченнями, просувати Railsware та вакансії кандидатам
  • Сильні організаційні здібності
  • Здатність швидко вчитися та прагнути отримувати нові знання та досвід
  • Увага до деталей та аналітичне мислення
  • Можливість працювати як самостійно, так і в команді
  • Досвід роботи з GSuite та інструментами відеоконференцій, високий рівень програмної грамотності
  • Досвід використання продвинутих методів фільтрації, використання операторів та проведення Boolean search для отримання необхідних даних з баз, електронних таблиць та інших джере

Буде плюсом

  • Досвід роботи з технічними посадами
  • Досвід роботи з системами ATS/CRM/HRM
  • Знання специфіки IT-індустрії

Твої обов’язки

  • Співпрацювати з рекрутерами та менеджерами з найму, щоб зрозуміти потреби та вимоги до найму
  • Використовувати Application tracking system та інші інструменти для управління та документування процесу пошуку та підтримки пулу кандидатів
  • Використовувати різні методи пошуку, щоб виявляти та привертати таланти з усього світу (від Аргентини до Філіппін)
  • Розробляти оптимальну стратегію пошуку для отримання найкращих результатів, переглядати та адаптувати її разом із командою найму
  • Взаємодіяти з потенційними кандидатами через персоналізовані контакти та нетворкінг, просуваючи Railsware бренд
  • Створювати та підтримувати пайплайн кваліфікованих кандидатів для поточних та майбутніх потреб в наймі
  • Тісно співпрацювати з командою найму, щоб забезпечити плавний перехід відібраних кандидатів у процес співбесід
  • Проводити дослідження та бути в курсі індустрійних тенденцій для трансформації стратегій пошуку.
Інформація про вакансію
Опубліковано: 19 лютого 2024
Актуально до: 20 березня 2024

Як відгукнутись на вакансію?

Будь ласка, увійдіть або зареєструйтесь, щоб побачити деталі.
Поскаржитися на вакансію
Дізнайтесь більше

Що варто знати про Railsware

Railsware is a product studio. Since 2007, we have shaped our own “know-how” in product creation. Among others, we have helped Calendly and BrightBytes turn from small startups into multi-billion-dollar companies. Railsware products are the next step in company evolution. We have applied the best product development practices to creating our own solutions. Today, Mailtrap.io, Coupler.io, and Smart Checklist for Jira have over 2M users and generate over $2.5M of annual recurring revenue. People feel great here. On average, a Railswarian stays in the company for about 5 years. We support our team with outstanding benefits and remote working culture.
На жаль, ця компанія ще не має повного профілю на Happy Monday

Ви представник компанії? Дізнайтесь, як створити повний профіль

Про компанію
Схожі вакансії
Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Є ідея!

Дякуємо!

Тепер редактори знають.