Talent Partner до A-Players
Здається, ви трохи запізнились
Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.
Готові змінювати світ в ролі Talent Partner’а в A-Players?
A-Players з’єднує топові таланти з соціально значущими бізнесами, стартапами та інвесторами в США та ЄС. Наша місія – допомагати цим організаціям знаходити правильних людей на керівні посади та забезпечувати їх висококласними бізнес-асистентами. Крім того, ми сприяємо формуванню глобальної спільноти імпакт-орієнтованих засновників стартапів та інвесторів. (Чудова ідея піти на співбесіду з нами та дізнатися більше про це, чи не так?)
Які обов’язки включає ваша роль?
Ви будете тісно співпрацювати з клієнтами (такими як Reddit, Unstoppable domains, Esper Bionics та NewHomesMate), розуміючи їхні потреби та формуючи ідеальний профіль кандидата разом з нашою командою сорсерів. Ваше вміння бачити більше, ніж просто посади та типові фрази, буде дуже корисним, коли ви будете проводити співбесіди з кандидатами, щоб визначити їхню сумісність з компанію-клієнтом. Ми наділяємо вас значною відповідальністю, оскільки ви керуєте проектом найму, зосереджуючись на досягненні результатів.
Ми шукаємо людей, які уособлюють наступне:
– Самомотивація та безстрашність у пошуку нових можливостей.
– Відмінні навички комунікації, ведення переговорів та вирішення проблем.
– Від 2,5 до ∞ років відповідного досвіду роботи на посаді IT Recruiter або Talent Partner (досвід роботи з технологічними та нетехнологічними керівними посадами є необхідним).
– Досвід роботи в продуктових ІТ-компаніях та/або стартапах АБО глибоке розуміння різниці між продуктовими та аутсорсинговими компаніями.
– Проактивна позиція та вміння знаходити ідеальних кандидатів і вправно налагоджувати взаємовідносини.
– Відповідальність, лояльність та націленість на результат.
– Вільне володіння англійською та українською мовами.
– Здатність оцінювати людину не лише за її посадою, а й вміння уважно її вислухати та розпізнати сильні – сторони потенційного кандидата.
Приєднуйтесь до нас та відкривайте можливості для особистісного та професійного зростання разом з провідними компаніями. На вас чекає активна спільнота, цікаві клієнти та проекти, справедлива компенсація (фіксована заробітна плата та найвищий % від чеків на ринку), а також гнучкість (повністю віддалена та прозора робота).
Дякуємо!
Тепер редактори знають.