Преміум компанія
Останнє оновлення
54 днів тому

HR інтерн (навчання та розвиток персоналу & велнес) до EY

full-time hybrid Київ (Україна) entry, junior upper
Вакансія закрита

Здається, ви трохи запізнились

Скоріше за все, ця вакансія закрита, бо вже зробила чиїсь понеділки щасливими.
Але не засмучуйтесь — у нас є що вам запропонувати!
Подивіться інші відкриті можливості на сайті.

подивитися

EY – це професійний розвиток у компанії, яка вже понад 30 років надає послуги у галузі консультування з питань ведення бізнесу, аудиту, оподаткування і права, а також консультаційного супроводу транзакцій. На вас чекає постійна підтримка колег, інклюзивна культура та можливість щодня ставати кращою версією себе. Ми розраховуємо на ваш унікальний досвід та впевнені, що у нашому дружньому середовищі ви отримаєте можливості для розвитку ваших талантів та навичок, надаючи якісні адміністративні послуги, підтримуючи команди та клієнтів EY.

Обов’язки:

Навчання та розвиток

  • Виконання адміністративних завдань  з локального навчання (організація та підтримка тренінгових сесій, робота у внутрішній системі управління навчанням (LMS system)
  • Підготовка та моніторинг тренінгової статистики
  • Ведення внутрішніх файлів з міжнародних сертифікацій співробітників
  • Комунікація зі співробітниками з питань навчання

Програми велнес та інші бенефіти

  • Організація різноманітних заходів програми велнес
  • Комунікація з зовнішніми постачальниками та спікерами
  • Комунікація зі співробітниками, ведення велнес дайджесту
  • Допомога іншим колегам з HR у разі потреби

Вимоги:

  • Попередній досвід роботи в HR є перевагою, але не обов’язковий
  • Випускник або студент 3-6 курсів
  • Вільне володіння англійською та українською мовами
  • Відмінні навички міжособистісного спілкування
  • Хороші знання Microsoft Office (MS Word, Excel, PowerPoint)
  • Ініціативність, організованість та гнучкість
  • Здатність працювати у стиснуті терміни та виконувати багато завдань
  • Вміння працювати в команді та швидко навчатись

Прийняти job offer EY означає стати частиною високопрофесійної, інклюзивної команди з усіма необхідними інструментами для професійного розвитку та кар’єрного зростання.

 Ми пропонуємо:

  • Офіційне працевлаштування з 1-го дня роботи
  • 35 календарних днів щорічної відпустки
  • Можливість працювати віддалено, або у нашому комфортному офісі, оснащеному усім необхідним, навіть для роботи в умовах блекаутів
  • Гнучкий графік: з нами ви зможете поєднувати навчання з повноцінною роботою
  • Конкурентну заробітну плату та систему премій за високу ефективність
  • Кар’єрне зростання: з нами ви зможете пройти прозорий шлях від інтерна до партнера компанії
  • Підтримку наставника, який буде супроводжувати вас впродовж усієї кар’єри
  • Медичне страхування, страхування подорожей та життя
  • Численні внутрішні та зовнішні тренінги: корпоративний доступ до курсів на Udemy та освітньої системи EY Badges
  • Покриття витрат на професійне навчання

Етапи відбору

Знайомство з HR – онлайн тестування з логіки та англійської мови – онлайн співбесіда з HR менеджером – пропозиція по роботі.

Приєднуйтесь та будуйте блискучу кар’єру разом з нами!

Ми чекаємо на ваше резюме.

Інформація про вакансію
Опубліковано: 29 жовтня 2024
Актуально до: 28 жовтня 2024

Як відгукнутись на вакансію?

Будь ласка, увійдіть або зареєструйтесь, щоб побачити деталі.
Поскаржитися на вакансію
🔥 Преміум компанія

Що варто знати про EY

EY — це глобальна багатопрофільна організація, що надає професійні послуги в галузях аудиту, консалтингу, права, стратегії, оподаткування та угод. Входить до четвірки найбільших у світі аудиторських і консалтингових компаній.
Про компанію
Схожі вакансії
Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Є ідея!

Дякуємо!

Тепер редактори знають.