Всі статті Новини Пошук роботи Увійти в ІТ Кар'єра Історії Розвиток Happy HR Спецпроєкти

LinkedIn запускає ШІ-консультанта, що дасть персональні рекомендації з пошуку роботи

03.11.23 Новини 2 хв читання

У LinkedIn з’явилась нова функція ШІ-консультант для ефективнішого пошуку роботи, пише видання Engadget. Поки що вона доступна лише преміумкористувачам. Розповідаємо докладніше.


ШІ-консультант — це чатбот на базі GPT-4 від OpenAI. Він допомагатиме користувачам знаходити вакансії, що якнайкраще відповідають їхньому професійному профілю та інтересам.

Поряд з кожною вакансією користувач буде бачити персоналізовані рекомендації, які ґрунтуються на даних його профілю.

Користувач може поставити чатботу запитання на кшталт:

  • Чи підходжу я для цієї роботи?
  • Як я можу найкраще позиціонувати себе для цієї роботи?

У відповідь чатбот проаналізує довгий опис вакансії й порадить користувачу, чи варто подавати резюме, надасть додаткову інформацію про роботу або вкаже, який досвід потрібно розписати в профілі, аби більше відповідати вимогам цього роботодавця. 

Також користувач може запитати, хто працює в компанії, і ШІ запропонує кілька профілів співробітників цієї компанії.

Читайте також: Роботодавці все більше зважають на професійні навички кандидатів, а не дипломи: дані LinkedIn

Як зазначає видання, LinkedIn вміщує величезний масив інформації про користувачів, який дозволяє системі надавати високоякісні та персоналізовані поради для кожного користувача.

Читайте також: Штучний інтелект змінив расу азійки на фото для LinkedIn

На сайті Happy Monday ви також можете отримати кар’єрну пораду

Вкажіть свої побажання щодо роботи — і наш розумний алгоритм підбере вакансії та визначить, наскільки вони вам підходять.

Спробувати
Розсилка, що розвиває вашу кар'єру

Підписуйтесь на щотижневу розсилку від головної редакторки Happy Monday з підбіркою найцікавішого контенту тижня, новин та кар'єрних можливостей.

Більше
Більше Більше для компаній
Пошукачу
Для компаній
Увійти
Є ідея!

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: