До 2033 року третина працівників матимуть додатковий вихідний завдяки ШІ: дослідження

Завдяки розвитку штучного інтелекту 28% працівників у США та Британії до 2033 року зможуть перейти на 4-денний робочий тиждень. Такі висновки дослідження, яке провела американська компанія Autonomy, пише The Guardian.

Як свідчить дослідження, прогнозований приріст продуктивності завдяки штучному інтелекту (ШІ) може скоротити робочий тиждень з 40 до 32 годин для 28% робочої сили — 8,8 мільйона людей у ​​Британії та 35 мільйонів у США. Водночас ефективність та рівень оплати праці не знизяться, запевняють дослідники.

Цього можна досягти завдяки впровадженню на робочих місцях великих мовних моделей (LLM), як-от ChatGPT, щоб розширити ролі працівників і звільнити їм більше часу. 

За даними дослідження, 28 мільйонів працівників, що становить 88% робочої сили Великої Британії, могли б скоротити свій робочий день принаймні на 10% завдяки впровадженню LLM. У США ця цифра становить 128 мільйонів працівників, що дорівнює 71% робочої сили.

Як зазначив Вілл Стронг, директор з досліджень Autonomy: «Забагато досліджень штучного інтелекту, великих мовних моделей і так далі зосереджуються виключно на прибутковості або апокаліпсисі робочих місць. Це дослідження намагається показати, що коли технологія розгортається на повну силу, але мета технології змінюється, вона може поліпшити не лише робочі практики, а й баланс між роботою та особистим життям».

Читайте також: Три види професій, в яких ШІ (поки що) не відбере роботу: думка футуролога

Autonomy навіть закликали державних і приватних роботодавців у Великій Британії та США скористатися «значною можливістю стати світовими лідерами в застосуванні штучного інтелекту на робочому місці» і розглядати впровадження ШІ як можливість поліпшити життя мільйонів працівників.

Прочитати дослідження повністю можна за посиланням.

Читайте також: У Великій Британії протестували 4-денний робочий тиждень