Китайські компанії змушують працівників їсти чилі та лягати на підлогу перед босом

У Китаї обговорюють токсичну робочу культуру двох компаній. Працівники однієї з них практикують особливий ритуал зустрічі боса. Співробітників другої фірми карають гострим перцем за невиконанні завдання. 

Китайські медіа привернули увагу до токсичної корпоративної культури у двох компаніях. Їх назвали «найтоксичнішими місцями роботи».

Працівників змушують лягати на підлогу перед босом

Такий дивний ритуал є в одній з компаній у Гуанчжоу. Коли керівник приходить в офіс, співробітники лягають на підлогу і починають вихваляти його та фірму.

Лежачи на підлозі, працівники говорять наступне: «Філія Qiming вітає боса Хуана! Філія Qiming, хоч за життя, хоч при смерті, ми не провалимо нашу робочу місію».

Це є обов’язковою умовою для роботи в компанії. Працівники йдуть на це, аби довести свою відданість та не бути звільненими. 

Коли про цю дивну практику повідомили місцеві ЗМІ, у компанії зробили заяву. Нібито це все неправда і таких ритуалів не проводиться. Проте відео «привітання» з офісу компанії, які стали вірусними у китайських соцмережах, доводять протилежне.

Читати також: Токсичність у деталях: ознаки токсик комунікації на роботі та як їй протидіяти

Гострий перець чилі як покарання

Фінансова компанія з регіону Ченду вигадала оригінальне покарання для працівників, які не справляються з завданнями. Їх змушують їсти гострий перець чилі.

Дві співробітниці після такого покарання були госпіталізовані. Подробиці стосовно їхнього стану здоров’я невідомі.

Таке відношення до працівників викликало обурення в інтернеті. Користувачі вважають таку робочу культуру вкрай токсичною.

Читати також: Не найкращий бос: яким може бути токсичний керівник та що з цим робити

Нагадаємо, нещодавно ми писали, що індійський стартап YesMadam звільнив 100 працівників через стрес на роботі. Згодом виявилося, що це повідомлення було частиною піар-кампанії.